คำถามคำปรึกษา

คำถามสัมภาษณ์สำหรับที่ปรึกษาแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับประเภทของ บริษัท ที่คุณสมัคร อย่างไรก็ตามการสัมภาษณ์ผู้ให้คำปรึกษาโดยทั่วไปจะรวมถึงคำถามเกี่ยวกับพฤติกรรมและคำถาม

ยิ่งคุณเตรียมพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์มากเท่าไหร่คุณก็ยิ่งดีขึ้น วิธีหนึ่งในการเตรียมตัวก็คือการปฏิบัติในการตอบคำถามสัมภาษณ์ทั่วไป

นี่คือข้อมูลเกี่ยวกับประเภทของคำถามสัมภาษณ์ที่คุณอาจถูกถามในระหว่างการสัมภาษณ์สำหรับตำแหน่งที่ปรึกษา

ด้านล่างนี้เป็นข้อมูลเกี่ยวกับการเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์และรายชื่อคำถามการสัมภาษณ์ที่เฉพาะเจาะจง ทบทวนรายการและคิดถึงวิธีที่คุณจะตอบคำถามเหล่านี้ล่วงหน้าก่อนการสัมภาษณ์ของคุณ

คำถามที่ถามคำถามที่ปรึกษา

บางคำถามที่คุณจะถามจะเป็นคำถามสัมภาษณ์ทั่วไปที่คุณอาจจะถามในงานใด ๆ สิ่งเหล่านี้อาจรวมถึงคำถามเกี่ยวกับประวัติการทำงานจุดแข็งและจุดอ่อนของคุณหรือทักษะของคุณ

ที่ปรึกษาอาจทำงานร่วมกับลูกค้ารายหนึ่งได้ตลอดเวลาหรือหลายคนดังนั้นคาดว่าจะได้รับคำแนะนำเกี่ยวกับการจัดการเวลา เนื่องจากที่ปรึกษามักจะนำมาประเมินและแก้ไขปัญหาขององค์กรคุณอาจได้รับคำถามที่เน้นการสื่อสารและทักษะในการแก้ปัญหา

คุณจะได้รับคำถามเกี่ยวกับการสัมภาษณ์ด้านพฤติกรรมด้วย นี่เป็นคำถามเกี่ยวกับวิธีที่คุณได้รับมือกับสถานการณ์การทำงานต่างๆในอดีต

ตัวอย่างเช่นคุณอาจได้รับคำถามว่าคุณจัดการปัญหากับนายจ้างที่ยากลำบากได้อย่างไร

คำถามอื่น ๆ อาจเป็นคำถามการสัมภาษณ์ตามสถานการณ์ คำถามเหล่านี้คล้ายกับคำถามสัมภาษณ์เชิงพฤติกรรม อย่างไรก็ตามคำถามเกี่ยวกับการสัมภาษณ์ในสถานการณ์เป็นเรื่องที่คุณจะจัดการกับสถานการณ์การทำงานในอนาคตได้อย่างไร

ตัวอย่างเช่นผู้สัมภาษณ์อาจถามว่าคุณจัดการโครงการด้วยระยะเวลาที่ จำกัด มากเพียงใด

คำถามสัมภาษณ์คำถามที่พบบ่อยที่สุดคือคำถามสัมภาษณ์กรณีศึกษา คำถามการสัมภาษณ์เป็นกรณีหนึ่งซึ่งนายจ้างจะให้สถานการณ์ทางธุรกิจหรือคำแนะนำในการทำงานและถามว่าคุณจะแก้ปัญหาได้อย่างไร คำถามเหล่านี้แสดงให้นายจ้างทราบว่าคุณสามารถใช้เหตุผลเพื่อแก้ปัญหาที่ซับซ้อนได้

เคล็ดลับในการเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์ผู้ให้สัมภาษณ์

คำถามในการสัมภาษณ์กรณีศึกษาโดยเฉพาะต้องมีการเตรียมตัว ขอให้เพื่อนหรือสมาชิกในครอบครัวให้คำถามเกี่ยวกับการปฏิบัติมากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ ระหว่างคำถามฟังและจดบันทึกถามคำถามชี้แจง การถามคำถามจะช่วยให้คุณคิดถึงปัญหาและจะแสดงให้เห็นว่าคุณกำลังฟังอย่างระมัดระวัง นอกจากนี้ยังจะช่วยให้คุณมีส่วนร่วมกับผู้สัมภาษณ์และสร้างรายงาน

ในขณะที่ตอบคำถามสัมภาษณ์คำถามพูดกระบวนการคิดของคุณดัง ๆ และใช้ดินสอและกระดาษเพื่อแก้ปัญหาแม้ว่าคุณจะต้องให้คำตอบ แต่คำถามก็คือการประเมินกระบวนการคิดของคุณมากขึ้น ดังนั้นแบ่งปันความคิดของคุณออกมาดัง ๆ คำถามหลายคำถามของคุณ (เช่นเดียวกับคำถามอื่น ๆ ของคุณ) จะเกี่ยวข้องกับอุตสาหกรรมที่คุณจะใช้งาน

ดังนั้นก่อนการสัมภาษณ์ของคุณให้แน่ใจว่าคุณติดข่าวเกี่ยวกับอุตสาหกรรม อ่านบทความเกี่ยวกับอุตสาหกรรมและทำความเข้าใจเกี่ยวกับแนวโน้มและประเด็นล่าสุด

สุดท้ายอย่าลืมที่จะปฏิบัติตามพื้นฐานของการสัมภาษณ์ที่ดี ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณเตรียมพร้อมที่จะให้การจับมือแน่นให้ติดต่อกับผู้สัมภาษณ์ได้อย่างเป็นมิตรและยิ้มตามความเหมาะสม บางครั้งคำถามสัมภาษณ์กรณีสามารถรู้สึกครอบงำ แต่อย่าลืมว่าคุณยังคงต้องการที่จะสง่า

คำถามสัมภาษณ์ที่ปรึกษา

กรณีคำถามสัมภาษณ์

คุณกำลังให้คำปรึกษากับ บริษัท ขนาดเล็กที่ขายผลิตภัณฑ์ที่มีชื่อเสียง คู่แข่งรายใหญ่เริ่มขายผลิตภัณฑ์ที่คล้ายคลึงกันซึ่งใช้เทคโนโลยีล่าสุด บริษัท ขนาดเล็กควรตอบสนองอะไรบ้าง?

มีกี่ลูกเทนนิสสามารถใส่ในสนามฟุตบอลได้หรือไม่?

ประมาณขนาดของตลาดงานดินสอของยูเอสเอ

ตลาด X เติบโตเร็วแค่ไหน?

ลูกค้าของคุณคือ บริษัท ไถหิมะ ในช่วงสองปีที่ผ่านมาปริมาณการลดหิมะลดลง 20% สิ่งที่คุณจะแนะนำให้พวกเขาทำและทำไม?

คำถามเกี่ยวกับตัวคุณเอง

สไตล์การเป็นผู้นำของคุณคืออะไร?

อธิบายว่าคุณจะดำเนินการประชุมการขายเป็นอย่างไร

โครงการให้คำปรึกษาแบบไหนที่คุณมักทำงานอยู่? สิ่งที่ได้รับการโฟกัสของสี่หรือห้าโครงการสุดท้ายที่คุณได้ทำงานอยู่หรือไม่?

จำนวนลูกค้าเฉลี่ยของคุณในแต่ละครั้งเท่าไร?

คุณมีแนวโน้มที่จะมุ่งเน้นไปที่โครงการหนึ่งหรือคุณจัดการกับโครงการจำนวนมากพร้อมกันหรือไม่?

คุณจะติดตามความคืบหน้าของโครงการได้อย่างไร?

คำถามเกี่ยวกับอุตสาหกรรม

เราต้องการประหยัดเงินถึง 20% ใน 12 เดือนข้างหน้า คุณช่วยให้เราบรรลุเป้าหมายนี้ได้อย่างไร?

อะไรเป็นที่ปรึกษาที่ดีในอุตสาหกรรมนี้?

สิ่งที่คุณเห็นว่าเป็นประเด็นสำคัญที่ต้องเผชิญกับอุตสาหกรรมนี้?

การพิจารณาจริยธรรมที่สำคัญสำหรับที่ปรึกษาคืออะไร?

ทำไมคุณถึงต้องการทำงานให้กับ บริษัท ที่ปรึกษาของเราเหนือ บริษัท อื่น ๆ ?

เดินผ่านวงจรชีวิตของโครงการล่าสุดที่คุณทำงานตั้งแต่ต้นจนจบ คุณบรรลุผลลัพธ์ / สิ่งที่ได้รับ? สิ่งที่เกิดขึ้นได้ดีและสิ่งที่ไม่ดี

คำถามเกี่ยวกับพฤติกรรมการตอบคำถาม

บอกฉันเกี่ยวกับช่วงเวลาที่คุณต้องเผชิญกับภาวะที่กลืนไม่เข้าคายไม่ออกทางด้านจริยธรรมและวิธีที่คุณจัดการ

บอกฉันเกี่ยวกับช่วงเวลาที่คุณต้องรับมือกับลูกค้าที่ยากลำบาก คุณเรียนรู้อะไรจากประสบการณ์? สิ่งที่คุณจะทำแตกต่างกัน?

อธิบายว่าคุณมีเวลาที่คุณต้องนำทีมในช่วงที่ยากลำบาก

อธิบายเวลาที่คุณทำงานกับลูกค้าหลายรายในเวลาเดียวกัน คุณไม่ห่างจากการแพร่กระจายตัวเองมากเกินไปได้อย่างไร?

คำถามสัมภาษณ์สถานการณ์

คุณจะอธิบายปัญหาทางเทคนิคที่ซับซ้อนให้กับลูกค้าได้อย่างไร?

ลองนึกภาพคุณมีเจ้านายที่ยากลำบากคุณจะจัดการกับสถานการณ์ได้อย่างไร?

บอกฉันเกี่ยวกับเวลาที่คุณพยายามจะถึงกำหนดเวลา คุณจัดการเวลาให้กับงานอย่างไร?

คำถามและคำตอบเพิ่มเติมเกี่ยวกับการสัมภาษณ์

คำถามสัมภาษณ์งานทั่วไปรวมทั้งคำตอบที่เป็นตัวอย่างซึ่งคุณสามารถใช้เพื่อฝึกการสัมภาษณ์งานได้
คำถามที่ควรถามนายจ้าง

อย่าลืมเตรียมคำถามที่ต้องถาม ที่นี่มีคำถามสัมภาษณ์เพื่อถามนายจ้างรวมทั้งคำถามที่คุณไม่ควรถามผู้สัมภาษณ์ในระหว่างการสัมภาษณ์งาน
อ่านเพิ่มเติม:

สิ่งที่ต้องใส่ในการสัมภาษณ์งาน | สิ่งที่จะนำไปสู่การสัมภาษณ์ | เคล็ดลับการสัมภาษณ์งาน 10 อันดับแรก ทักษะการให้คำปรึกษา