ความคุ้มครองความรับผิดตามสัญญาสำหรับการบาดเจ็บของพนักงาน

คุณได้เซ็นสัญญาที่ทำให้คุณต้องรับผิดสำหรับการเรียกร้องที่เกิดจากการบาดเจ็บต่อพนักงานของคุณหรือไม่? สัญญาดังกล่าวเป็นเรื่องปกติในธุรกิจของโลก เนื่องจากบทความนี้จะอธิบายการอ้างสิทธิ์ของพนักงานที่คุณรับผิดชอบเนื่องจากข้อสันนิษฐานเกี่ยวกับความรับผิดอาจได้รับการคุ้มครองโดยนโยบายความรับผิดของคุณ ข้อเรียกร้องเหล่านี้ครอบคลุมโดยยกเว้นกรณียกเว้นที่อยู่ภายใต้ความคุ้มครอง A การบาดเจ็บทางร่างกายและความเสียหายต่อทรัพย์สิน

สมมติว่าลูกจ้างของคุณได้รับบาดเจ็บจากการทำงานและฟ้อง บริษัท ของคุณเพื่อรับบาดเจ็บทางร่างกาย ชุดสูทจะครอบคลุมภายใต้นโยบายความรับผิดทั่วไปของคุณหรือไม่? คำตอบโดยทั่วไปคือไม่มี นโยบายความครอบคลุมของนโยบายมีการยกเว้นที่ใช้กับชุดพนักงาน การยกเว้นนี้เรียกว่าการยกเว้น

ความรับผิดทางหนี้สินของนายจ้าง

ข้อยกเว้นนี้ใช้กับชุดสูทสองประเภท:

การฟ้องร้องใด ๆ ที่อ้างถึงการบาดเจ็บทางร่างกายต่อพนักงานของคุณถ้าการบาดเจ็บเกิดขึ้นในระหว่างการจ้างงานของพนักงานโดยคุณ ตัวอย่างเช่นแจ็คพนักงานของคุณได้รับบาดเจ็บในงาน คุณได้ซื้อนโยบายค่าตอบแทนแรงงานตามที่กฎหมายกำหนด อย่างไรก็ตาม Jack ปฏิเสธผลประโยชน์ชดเชยคนงานและฟ้องให้คุณได้รับบาดเจ็บทางร่างกาย

ชุดสูทใด ๆ ที่อ้างถึงการบาดเจ็บทางร่างกายต่อสมาชิกในครอบครัวบางคนของลูกจ้างที่ได้รับบาดเจ็บอันเป็นผลมาจากการบาดเจ็บของพนักงาน ตัวอย่างเช่นภรรยาของแจ็คฟ้องให้คุณได้รับบาดเจ็บทางร่างกาย เธออ้างว่าเธอได้พัฒนาอาการปวดหัวไมเกรนอันเป็นผลมาจากการดูแลสามีที่ได้รับบาดเจ็บของเธอ

2. แม้ว่าพนักงานจะได้รับการยกเว้นตามนโยบายความรับผิดของคุณชุดพนักงานที่

ครอบคลุม

ภายใต้ความคุ้มครองความรับผิดของนายจ้าง ความคุ้มครองนี้รวมอยู่ในนโยบายค่าชดเชยคนงานของคุณในส่วนที่สอง การยกเว้นความรับผิดตามสัญญา การยกเว้นความรับผิดของนายจ้างในนโยบายความรับผิดของคุณมีข้อยกเว้นที่สำคัญอย่างหนึ่ง

การยกเว้นจะไม่นำไปใช้กับการบาดเจ็บทางร่างกายต่อพนักงานของคุณหากคุณยอมรับความรับผิดต่อการบาดเจ็บตามสัญญา สำหรับความคุ้มครองที่จะใช้สัญญาต้องมีคุณสมบัติเป็นสัญญา

ประกัน

ตามที่กำหนดไว้ในนโยบายของคุณ กล่าวอีกนัยหนึ่งถ้าคุณถือว่าความรับผิดต่อการบาดเจ็บของพนักงานภายใต้สัญญาที่ตรงกับคำนิยามของสัญญาประกัน คุณควรได้รับความคุ้มครองสำหรับคดีที่เกิดขึ้นจากการบาดเจ็บเหล่านั้น ตัวอย่างต่อไปนี้อธิบายวิธีการทำงานของข้อยกเว้น ตัวอย่าง Classic Construction เป็นผู้รับเหมาทั่วไป Classic ได้รับการว่าจ้างจากเจ้าของอาคารเพื่อสร้างอพาร์ทเมนต์ใหม่ การก่อสร้างแบบคลาสสิกได้รับการว่าจ้างผู้รับเหมาช่วงภาพวาด Pronto เพื่อระบายสีภายนอกของอาคาร

พนักงานของ Pronto Painting อาจได้รับบาดเจ็บขณะทำงานในอาคารอพาร์ทเม้นท์กฎหมายแรงงานส่วนใหญ่ของรัฐชดเชยแรงงานห้ามฟ้องร้องนายจ้างของตนเองตราบเท่าที่นายจ้างได้ให้ความคุ้มครองค่าแรงแก่พนักงาน (กฎหมายเหล่านี้มีข้อยกเว้นบางประการนั่นคือเหตุผลที่นโยบายการจ่ายค่าชดเชยคนงานรวมถึงความคุ้มครองความรับผิดของนายจ้าง)

กฎหมายว่าด้วยการชดเชยแรงงานอาจไม่ห้ามคนงานที่ได้รับบาดเจ็บจากการฟ้องร้องผู้อื่น

นอกเหนือจาก

นายจ้าง การก่อสร้างแบบคลาสสิกไม่ต้องการถูกฟ้องร้องโดยพนักงานที่ได้รับบาดเจ็บของ Pronto Painting ดังนั้นคลาสสิกรวมถึงข้อชดใช้ค่าเสียหายในสัญญา ข้อนี้ต้องใช้ภาพวาด Pronto เพื่อรับผิดชอบต่อการเรียกร้องใด ๆ ต่อการก่อสร้างแบบคลาสสิกอันเนื่องมาจากการบาดเจ็บของพนักงานของ Pronto ถ้าการบาดเจ็บเกิดขึ้นขณะที่ Pronto ทำงานในโครงการอพาร์ทเม้นท์ กล่าวอีกนัยหนึ่งถ้า Classic Construction ถูกฟ้องร้องโดยพนักงานที่ได้รับบาดเจ็บของ Pronto Painting Pronto (หรือ บริษัท ประกันภัยที่รับผิดชอบ) จะต้องชำระค่าใช้จ่ายทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับการเรียกร้องค่าสินไหมทดแทน สมมติว่าจิมลูกจ้างของ Pronto จิตรกรรมกำลังวาดภาพผนังของอาคารอพาร์ทเม้นท์เมื่อเขาหลุดจากนั่งร้าน จิมบาดเจ็บที่หลังของเขา เขาเก็บผลประโยชน์ชดเชยแรงงานและจ้างทนายความ ทนายความช่วยให้จิมยื่นข้อเรียกร้องการบาดเจ็บต่อการก่อสร้างแบบคลาสสิก จิมเรียกร้องเงินจำนวนมาก เขาเชื่อว่าการก่อสร้างแบบคลาสสิกต้องรับผิดชอบต่อการบาดเจ็บเนื่องจากไม่สามารถจัดหาสถานที่ทำงานที่ปลอดภัยได้

เมื่อ Classic Construction ได้รับคดีความของ Jim เขาได้แจ้งข้อตกลงการชดใช้ค่าเสียหายในสัญญา Pronto ลงนาม ตั้งแต่ภาพวาด Pronto สันนิษฐานว่าเป็นความรับผิดสำหรับการเรียกร้องเช่น Bill ของคลาสสิกส่งการเรียกร้องไปยังภาพวาด Pronto

ภาพวาด Pronto ส่งต่อการเรียกร้องค่าสินไหมทดแทนไปยังผู้รับประกันภัยความรับผิด สัญญาระหว่าง Pronto Painting และ Classic Construction สอดคล้องกับคำนิยามของสัญญาประกัน

ภายใต้นโยบายความรับผิดของผู้รับเหมาทาสี สัญญานี้ได้รับการคุ้มครองเนื่องจากเป็นข้อตกลงการชดใช้ค่าเสียหายโดยทั่วไป (ข้อสันนิษฐานเกี่ยวกับความรับผิดในการทำผิดกฎหมาย) ซึ่ง Pronto Painting ถือว่าความรับผิดต่อการบาดเจ็บทางร่างกายต่อพนักงานของ Pronto ในนามของผู้รับเหมาทั่วไป

นายจ้างจ่ายเงินสองครั้ง ในตัวอย่างข้างต้น Pronto Painting (หรือ บริษัท ประกัน) ได้จ่ายเงินค่าเสียหายเบื้องต้นสำหรับการบาดเจ็บของ Jim สองครั้ง ผู้รับประกันภัยชดเชยแรงงานของ Pronto ได้จ่ายเงินค่าชดเชยให้กับจิม จากนั้นผู้รับผิดชอบด้านความรับผิดของ Pronto ได้จ่ายเงินค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับคดีของจิมกับ บริษัท Classic Construction การเรียกร้องทั้งสองเกิดขึ้นจากการบาดเจ็บเช่นเดียวกัน ในบางรัฐจิมจะต้องชดใช้ค่าสินไหมทดแทนสำหรับผู้รับประกันภัยคนงานหากความเสียหายที่เขาได้รับจากคดีของเขาเกินจำนวนเงินค่าชดเชยที่พนักงานได้รับ ตัวอย่างเช่นสมมุติว่าจิมได้รับเงินชดเชยค่าชดเชยคนงานจำนวน 100,000 เหรียญและค่าเสียหาย 200,000 เหรียญ (หรือการตั้งถิ่นฐาน) บางรัฐจะต้องให้จิมชดใช้ค่าสินไหมทดแทนสำหรับผู้เอาประกันภัยจำนวน 100,000 เหรียญซึ่งจ่ายให้กับเขา

ผู้เอาประกันภัยเพิ่มเติม

ในที่สุดเจ้าของทรัพย์สินผู้รับเหมาและบุคคลอื่นที่จ้างผู้รับเหมาช่วงไม่ประสงค์จะพึ่งพาสัญญาที่จะปกป้องพวกเขาจากคดีความโดยพนักงานของผู้รับเหมาช่วงนอกจากนี้ยังต้องมีการรับรองผู้ประกันตนเพิ่มเติมเกี่ยวกับนโยบายความรับผิดของผู้รับเหมาช่วง

ในตัวอย่าง Classic Construction คลาสสิกอาจต้องใช้ Pronto Painting เพื่อเพิ่มนโยบายความรับผิดแบบคลาสสิคสำหรับนโยบายความรับผิดของ Pronto ในฐานะผู้ประกันตนเพิ่มเติม ในฐานะที่เป็นผู้ประกันตนภายใต้นโยบายของ Pronto Classic น่าจะได้รับการคุ้มครองสำหรับชุดของ Jim การยกเว้นความรับผิดของนายจ้างในนโยบายนี้จะไม่มีผลกับคลาสสิกเนื่องจากจิมไม่ได้เป็นพนักงานของ Classic Construction