รายการทักษะและตัวอย่างของกองทุน>

การระดมทุนที่มีประสิทธิภาพเป็นส่วนสำคัญของแคมเปญทางการเมืองที่ประสบความสำเร็จองค์กรการกุศลองค์กรชุมชนผู้ประกอบการและแม้แต่งานวิจัยทางวิทยาศาสตร์ แทบทุกความพยายามที่ต้องการเงินต้องมีส่วนร่วมในการระดมทุนสามารถได้รับประโยชน์จากการว่าจ้าง fundraiser มืออาชีพ

การศึกษาและความต้องการทางกฎหมาย

การระดมทุนไม่จำเป็นต้องมีพื้นฐานทางวิชาการใด ๆ โดยเฉพาะและหลายคนเริ่มต้นทำงานเป็นอาสาสมัครสำหรับกลุ่มชุมชน

อย่างไรก็ตามการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้องเช่นการประชาสัมพันธ์หรือการสื่อสารมวลชนช่วยได้และอาจจำเป็นสำหรับงานบางอย่าง โครงการปริญญาโทในการระดมทุนมีอยู่แล้ว

สำหรับการระดมทุนบางประเภทอาจจำเป็นต้องมีความรู้ทางกฎหมายโดยละเอียด ในบางรัฐผู้ประเมินอิสระที่ทำงานในฐานะผู้รับเหมาอาจต้องลงทะเบียน

วิธีการใช้รายการทักษะ

หากคุณกำลังหางานทำเป็นกองทุนให้ใช้รายการทักษะที่นายจ้างมักหาจากผู้สมัครในสาขาของคุณ คุณสามารถโดดเด่นจากฝูงชนและมีแนวโน้มที่จะได้รับการติดต่อกลับและในที่สุดงานนี้ด้วยการรวมคุณสมบัติเหล่านี้ไว้ในประวัติหรือจดหมายสมัครงานของคุณ

โปรดจำไว้ว่าคุณสมบัติที่ต้องการจะแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับตำแหน่งที่คุณกำลังใช้อยู่ ด้วยเหตุนี้คุณควรตรวจดูรายการทักษะตามประเภทงานและประเภทของทักษะด้วย

ตัวอย่างการระดมทุนมืออาชีพ

นักระดมทุนมืออาชีพสามารถทำงานได้หลายระดับตั้งแต่การออกแบบแคมเปญไปจนถึงการทำตามบทสนทนาทางโทรศัพท์

นอกจากนี้ยังมีประเภทของการระดมทุนที่แตกต่างกันจากการขอเงินบริจาคขนาดใหญ่แบบตัวต่อตัว (กระบวนการที่อาจใช้เวลาหลายเดือนในการสร้างความสัมพันธ์ต่อผู้บริจาค) เพื่อให้การเขียนการจัดงานเลี้ยงอาหารค่ำหรือเลี้ยงอาหารค่ำ

ตามธรรมชาติทักษะที่จำเป็นสำหรับนักประเมินอาชีพมืออาชีพอาจแตกต่างกันไปมาก

อย่างไรก็ตามกลุ่มทักษะหลักมีความสำคัญสำหรับตำแหน่งการระดมทุนมากที่สุด นอกจากนี้มูลนิธิที่ประสบความสำเร็จจะต้องคุ้นเคยกับสาขาวิชาที่พวกเขาหาเงิน; นักปรัชญาการเมืองต้องเข้าใจการเมืองนักประเมินผลทางวิทยาศาสตร์ต้องเข้าใจวิทยาศาสตร์และอื่น ๆ

ทักษะการสื่อสาร

เป็นเรื่องธรรมดาที่คนที่ทำงานในการระดมทุนจำเป็นต้องมีทักษะในการสื่อสารเป็นลายลักษณ์อักษรและวาจา เป็นการยากที่จะชักชวนให้ผู้คนบริจาคเงินเพื่อหาสาเหตุโดยไม่ใช้เสียงที่ยอดเยี่ยม คนงาน Fundraiser ควรสามารถเขียนจดหมายแก้ไขอ่านแก้ไขและเขียนข้อเสนอทุนสนับสนุนและข่าวประชาสัมพันธ์
นอกจากนี้ยังจะต้องสามารถมีส่วนร่วมในการอภิปรายได้อย่างมีประสิทธิภาพสร้างแรงบันดาลใจความเชื่อมั่นและความไว้วางใจในการสื่อสารแบบตัวต่อตัวและมีส่วนร่วมในการพูดในที่สาธารณะได้อย่างมีประสิทธิภาพ

ทักษะในการทำงานระหว่างบุคคล

บุคคลที่ทำงานในฐานะผู้ระดมทุนควรมีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่หลากหลายพวกเขาควรฝึกความเป็นผู้นำและการยืนกราน พวกเขาควรจะสามารถสร้างความสัมพันธ์กับผู้บริจาคและกระตุ้นและฝึกอาสาสมัคร นอกจากนี้ยังควรรู้วิธีรับรู้ผู้บริจาคที่คาดหวังได้อย่างมีประสิทธิภาพและมีความเชี่ยวชาญในการติดต่อกับพวกเขา
ทักษะด้านเทคโนโลยี

พนักงานระดมทุนต้องสามารถเข้าถึงผู้สนับสนุนในสื่อสังคมออนไลน์รวมถึงเก็บรวบรวมวิเคราะห์และจัดเก็บข้อมูลผู้บริจาคอย่างถูกต้อง
บุคคลที่รู้จักและรู้จักโดยองค์กรอาจมีโอกาสบริจาคมากขึ้น ในทางกลับกันการส่งการระดมทุนที่ไม่พึงประสงค์ไปยังบุคคลที่ขอให้นำรายชื่อออกจากรายการอาจทำให้ผู้บริจาคที่เป็นไปได้มีสิทธิ์ได้อย่างถาวร

โปรแกรมทั่วไปที่ใช้ในการระดมทุน ได้แก่ Microsoft Excel, Microsoft Office, Microsoft PowerPoint และ Microsoft Word รวมถึง Edge ของ Raiser, DonorPerfect และ Sumac

ทักษะการขาย

ผู้ที่หารายได้เพื่อหาเลี้ยงชีพต้องเป็นพนักงานขายที่ดี บ่อยครั้งที่การโปรโมตกิจกรรมได้อย่างมีประสิทธิภาพดึงดูดผู้สนับสนุนเหตุการณ์การพัฒนาพนักงานขายและการบริจาคเงินเพื่อระดมทุน การเป็นพนักงานขายยังรวมถึงการระบุจุดขายสำหรับองค์กรและการคิดอย่างมีกลยุทธ์เกี่ยวกับแคมเปญระดมทุน
คำพิพากษา

พนักงาน Fundraiser ต้องใช้วิจารณญาณที่ดี
ซึ่งหมายถึงการวางแผนเชิงกลยุทธ์การประเมินผลประโยชน์ของผู้บริจาคที่คาดหวังการประสานงานด้านโลจิสติกส์เพื่อจัดกิจกรรมและวางแผนงบประมาณสำหรับโปรแกรมและกิจกรรมต่างๆ นอกจากนี้ยังมีมาตรการในการวัดประสิทธิภาพของการริเริ่มการระดมทุนการจัดโครงสร้างแคมเปญการระดมทุนและกลไกการจัดโครงสร้างสำหรับการให้บริการแบบออนไลน์ พวกเขายังจะต้องดึงฉันทามติเกี่ยวกับเป้าหมายและดำเนินการวิจัยเพื่อระบุกลุ่มเป้าหมาย

ทักษะอื่น ๆ

การระดมทุนจะต้องมีหลายลักษณะที่ไม่จำเป็นต้องพอดีกับกล่อง ซึ่งรวมถึงการทำงานแบบ multi-tasking การจัดระเบียบและการสร้างสรรค์ด้วยเช่นกัน
พวกเขาจะต้องเป็นคนที่คิดริเริ่มดำเนินการจัดการเวลาที่ดีและอดทนต่อความล้มเหลว พวกเขาจะเป็นผู้นำที่สามารถจัดการโครงการและพนักงานนอกเหนือจากอาสาสมัคร

การหาผู้สนับสนุนสำหรับกิจกรรม

ความไม่แน่นอน

การประเมินความสนใจของผู้บริจาคที่มีรายได้

• การใส่ใจในรายละเอียด
• การเขียนจดหมายลงในถาด
• การดำเนินการวิจัยเพื่อ > การจัดทำงบประมาณสำหรับโครงการและกิจกรรม
• DonorPerfect
• การสร้าง Consensus เกี่ยวกับเป้าหมายการสร้างความสัมพันธ์กับผู้บริจาคที่คาดหวัง
• การประสานงานด้านโลจิสติกส์สำหรับกิจกรรม
• ความคิดสร้างสรรค์
• การปลูกฝังความสัมพันธ์กับผู้บริจาคที่คาดหวัง
• บริการลูกค้า
• Databank
• การแก้ไข
• F - N
• การอำนวยความสะดวกในการประชุมการสนทนา
• สิ่งอำนวยความสะดวกกับซอฟต์แวร์การระดมทุน

การระบุจุดขายสำหรับองค์กรของพวกเขา

• การริเริ่มการสนทนา
• ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคล
• การแนะนำผู้นำ
• Leadership
• Microsoft PowerPoint
• Microsoft Word
• สร้างแรงบันดาลใจให้กับอาสาสมัคร
• มัลติทาสกิ้ง
• ระบบเครือข่าย
• โอ้ว
• ขั้นตอนสุดท้ายในการขอรับบริจาค
• การวัดประสิทธิภาพประสิทธิผลของการริเริ่มการระดมทุน - R
• องค์กร
• โน้มน้าว
• Presenta

การประชาสัมพันธ์

• การประชาสัมพันธ์กิจกรรมริเริ่มการระดมทุนผ่านทางสื่อทางสังคม
• Raiser's Edge
• การรับรองผู้บริจาค
• การสรรหาอาสาสมัคร < การวางแผนยุทธศาสตร์
• การสร้างยุทธศาสตร์การระดมทุน
• กลไกการสร้างโครงสร้างการให้ข้อมูลออนไลน์
• Sumac
• การกำกับดูแลพนักงานและอาสาสมัคร
• S - Z
• Salesforce
• > การใช้สื่อสังคมเพื่อขอบคุณผู้บริจาค
• การสื่อสารด้วยวาจา

การสื่อสารทางวาจา

• การใช้เวลาว่างในการทำงาน
• การฝึกงานแบบเป็นทีม
• การคิดแบบเป็นกลุ่มสำหรับกิจกรรมการระดมทุน
• > การเขียนเงินทุน / เสนอทุน
• การเขียนข่าวประชาสัมพันธ์
• บทความที่เกี่ยวข้อง:
• Soft vs.ทักษะหนัก วิธีการรวมคำสำคัญในประวัติการทำงานของคุณ | รายการทักษะงานต่อ (Resume Skills Lists)