โดยใช้แนวทาง "PITA, PETA หรือ pita"

ในฐานะผู้นำคุณกำลังตัดสินใจทุกวัน การตัดสินใจทุกครั้งจะทำให้เกิดสถานการณ์ที่ไม่ซ้ำกันของตัวเองและแต่ละสถานการณ์ไม่ควรเข้าหาด้วยแนวทางผู้นำแบบเดียวกัน กุญแจสำคัญในการเป็นผู้นำที่ประสบความสำเร็จคือการปรับการทำงานของคุณให้ตรงกับสถานการณ์

คุณมีเครื่องมืออะไรที่จะแนะนำคุณในรูปแบบการเป็นผู้นำที่เหมาะสมที่จะใช้?

ไม่ว่าคุณจะเป็นผู้นำทางทหารผู้จัดการธุรกิจโค้ชหรือผู้ปกครองวิธีการ "PITA, PETA หรือ pita" สามารถช่วยแจ้งการตัดสินใจของผู้นำ

อะไร? คุณไม่เคยได้ยินเรื่อง "PITA, PETA หรือ pita" หรือไม่? นั่นเป็นเพราะตอนนี้ฉันกำลังสร้างมันขึ้นมาจริงๆ - ในขณะที่ฉันกำลังพิมพ์คำเหล่านี้

แต่นั่นไม่ได้ทำให้มันเป็นเครื่องมือที่มีประสิทธิภาพน้อยลง (ที่จริงอาจเป็นได้) เอาล่ะฉันเลยสร้างมันขึ้นมาในขณะนี้ แต่อย่างน้อยก็ขึ้นอยู่กับหลายปีของการเป็นผู้นำของตัวเองในด้านการทหารและในโลกธุรกิจ และในฐานะที่เป็นผู้นำที่ท้าทายที่สุดของฉันในฐานะพ่อ

สิ่งที่ฉันได้รับคือการกระทำที่เป็นผู้นำที่สำคัญที่สุดตกอยู่ในหนึ่งในสามประเภทซึ่งสามารถกำหนดเป็น PITA, PETA หรือ pita เมื่อทำความเข้าใจกับหมวดหมู่เหล่านี้คุณสามารถตัดสินใจว่าจะใช้แนวทางใดระหว่างการเป็นผู้นำของคุณต่อไป

คุณเป็น PITA หรือไม่? ตัวย่อนี้ย่อมาจาก "pain in the … " โดยคำสุดท้ายเป็นคำพ้องสำหรับ "posterior" นอกจากนี้ยังมีคำว่า "แก้ว" ที่ช่วยให้คุณคิดออก ในภาพยนตร์เรื่อง "Steve Jobs" วิศวกร Andy Hertzfeld จะถาม Jobs ว่าเขาต้องการให้คนไม่ชอบเขาหรือไม่

การตอบสนองของงานคือการที่เขาไม่แยแสกับคนที่ชอบเขา

วิธี PITA สามารถสรุปได้ว่า "ฉันมาที่นี่เพื่อเป็นผู้นำไม่ชนะการประกวดยอดนิยม "ผู้นำ PITA ตัดสินใจได้โดยไม่ต้องใส่ใจกับสิ่งที่ผู้คนจะคิดถึงพวกเขา

PITA อาจไม่ใช่คนที่คุณอ่อนแอและขี้เกล้าภายใน - แต่บางครั้งคุณอาจจำเป็นต้องเป็นหนึ่ง

คนเพื่อการปฏิบัติต่อสัตว์อย่างเป็นธรรม (PETA) เป็นองค์กรสิทธิสัตว์ทั่วโลกซึ่งบางครั้งรู้จักกันในด้านวิธีการที่มีการถกเถียงกัน ไม่ว่าจะเป็นภาพวาดขนสัตว์เสื้อโค้ทหรือมีคนดังที่เป็นผู้ใหญ่ในโฆษณาป้องกันขนสัตว์ - PETA ไม่อนุญาตให้บรรทัดฐานของการประชุมทางสังคมกำหนดวิธีส่งข้อความไป PETA เชื่อว่า "สัตว์ไม่ใช่ของเราที่จะกินสวมใส่ทดลองใช้เพื่อความบันเทิงหรือทำร้ายในลักษณะอื่นใด" และพวกเขาจะทำในสิ่งที่ตนต้องใช้ชีวิตด้วยความเชื่อดังกล่าว ในฐานะผู้นำคุณอาจพบว่าตัวเองต้องการรับข้อความที่อาจขัดแย้งหรือไม่เป็นที่นิยม

มีความเหลื่อมซ้อนกันระหว่าง PITA กับวิธี PETA และความแตกต่างก็คือผู้นำ PITA อาจตัดสินใจได้แม้ว่าจะสามารถสร้างคลื่นได้ขณะที่ผู้นำ PETA จะตัดสินใจเพราะมันทำให้คลื่น

ในการจัดการความแตกต่างก็คือ: บริษัท บอกผู้จัดการแผนกของตนว่าพวกเขาต้องการลดจำนวนพนักงานของแต่ละแผนกโดยพนักงานคนหนึ่งคนละคน ในขณะที่ผู้จัดการบางคนเลือกที่จะตัดพนักงานที่มีจำนวนอาวุโสน้อยผู้จัดการ PITA จะตัดพนักงานที่ไม่ปฏิบัติตามความคาดหวังของเธอ ผู้จัดการฝ่าย PETA จะตัดพนักงานที่มีประสิทธิภาพสูงสุดเพื่อให้พนักงานคนอื่น ๆ ทั้งหมดได้รับทราบ (ผู้จัดการฝ่าย PETA มองว่าพนักงานไม่สามารถแตะต้องได้) ซึ่งจะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพของทุกคนจากความกลัว

และในที่สุด pita ได้รับเลือกฉันเลือก "pita" เพราะเป็นคำพ้องของ PITA และ PETA และใช่ pita เป็น flatbread อ่อน แต่อุปมาอุปมัยทำงานได้ดี เนื่องจากผู้นำ pita ใช้ทักษะนุ่มนวลและพยายามที่จะเป็นผู้นำที่มีกำลังมากขึ้น ผู้นำของ pita มีประสิทธิภาพในการพัฒนาความร่วมมือสภาพแวดล้อมของทีม แต่นายพลจอร์จเอสแพ็ตตันอาจโต้เถียงว่าเปริตาน่าจะไม่มีวันพานอร์มองดี

สถานการณ์ที่ชี้ให้เห็นถึงความแตกต่างระหว่าง PITA, PETA และ pita คือ: ลาดตระเวนทหารเข้าสู่เขตที่มีการตรวจพบผู้กระทำผิดเกี่ยวกับระบบประสาท ลาดตระเวนสวมหน้ากากแก๊สของพวกเขาลงในโซนและเมื่อมีการป้อนเซ็นเซอร์ตัวแทนประสาทของพวกเขาบอกพวกเขาว่ามีความเป็นไปได้สูงที่ตัวแทนประสาทได้กระจายตัว แต่วิธีเดียวที่จะรู้ได้อย่างแน่นอนคือการให้สมาชิกคนหนึ่งของหน่วยลาดตระเวนถอดหน้ากากออกเพื่อดูว่ามีผู้โจมตีระบบประสาทหรือไม่

ผู้นำลาดตระเวนเลือกใครเอาหน้ากากของเขาออก?

ผู้นำ PITA จะเลือกสมาชิกในทีมด้วยชุดทักษะที่มีประโยชน์น้อยที่สุด (นักแม่นปืนหรือผู้ดำเนินการวิทยุที่ซ้ำซ้อน - ทุกคนสามารถนำวิทยุหรือนักแปลได้) เขาอาจจะแค่ดาวน์โหลดแอพฯ )

ผู้นำ PETA เลือกคำสั่งที่สองของเขา

ผู้นำ pita กล่าวถึงทางเลือกของเขากับการลาดตระเวนของเขาแล้วดึงหลอด และในที่สุดก็ใช้หน้ากากของตัวเองออก

ในฐานะพ่อแม่ PITA จะเรียกร้องให้เด็ก ๆ ทำการบ้านทั้งหมดก่อนที่จะดูโทรทัศน์ PETA จะให้การบ้านเป็นพิเศษไม่ใช่การนำเสนอทางเลือกให้กับโทรทัศน์และทำการบ้านเป็นพิเศษ ผู้ปกครอง pita นั่งกับเด็กเพื่อช่วยในการบ้านและการแสดงภาพของ DVR สำหรับวันหยุดสุดสัปดาห์

ในห่วงโซ่อุปทาน (คุณสะดุดเข้าบล็อกซัพพลายเชน - ตรวจสอบ URL) คุณสามารถติดต่อผู้บริหารซัพพลายเออร์เกี่ยวกับความสัมพันธ์กับผู้ขายโดยใช้ PITA, PETA หรือ pita ในห่วงโซ่อุปทานเป้าหมายของคุณคือการทำให้ลูกค้าของคุณได้รับสิ่งที่ต้องการเมื่อพวกเขาต้องการและใช้จ่ายเงินน้อยที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ คุณสามารถเป็น PITA กับซัพพลายเออร์ของคุณในขณะที่ต้องการจัดส่งตรงเวลาหรือ PETA เพื่อลดค่าใช้จ่ายลงหรือ pita เพื่อให้เกิดความร่วมมือและความโปร่งใสกับซัพพลายเชนของคุณ

คุณสามารถเป็นผู้นำที่มีประสิทธิภาพได้เช่นกัน - เพียงแค่รู้ว่าเมื่อไรจะเป็น PITA, PETA หรือ pita