ข้อความในข้อ 85
"(ก) สมาชิกกองทัพใดก็ตามที่ไม่ได้รับอำนาจไปหรือยังคงอยู่ในหน่วยองค์กรหรือหน้าที่ของตนโดยไม่เจตนา อยู่ห่างจากเมืองอย่างถาวร
- ลาออกจากองค์กรหน่วยงานหรือสถานที่ปฏิบัติหน้าที่ของตนโดยมีเจตนาที่จะหลีกเลี่ยงหน้าที่ที่เป็นอันตรายหรือหลบเลี่ยงการบริการที่สำคัญ หรือ
- โดยไม่ถูกแยกออกจากกองกำลังติดอาวุธอย่างสม่ำเสมอหรือรับการแต่งตั้งในกองทัพเดียวกันหรือกองกำลังอื่นโดยไม่เปิดเผยข้อเท็จจริงที่ว่าเขาไม่ได้ถูกแยกออกจากกันเป็นประจำหรือเข้าสู่กองกำลังติดอาวุธต่างประเทศยกเว้นเมื่อ ได้รับอนุญาตจากสหรัฐอเมริกา
- หมายเหตุ: บทบัญญัตินี้ได้ถูกจัดทำขึ้นเพื่อไม่ให้ระบุว่าเป็นการกระทำผิดโดยศาลอุทธรณ์ศาลสหรัฐฯใน United States v. Huff, 7 USCMA 247, 22 CMR 37 (1956) มีความผิดในการถูกทอดทิ้ง (ข) นายทหารทุกคนที่ได้รับการว่าจ้างกองกำลังติดอาวุธซึ่งหลังจากลาออกและก่อนได้รับการยอมรับจากตำแหน่งลาออกจากตำแหน่งหรือหน้าที่ที่เหมาะสมโดยไม่ต้องออกจากงานและด้วยเจตนาที่จะอยู่ห่างจากตำแหน่งอย่างถาวรคือ ความผิดของการถูกทอดทิ้ง
การกระทำความผิดภายใต้ข้อ 85 จะกระทำการลงโทษที่ยิ่งใหญ่กว่าการกระทำผิดของ AWOL ภายใต้ข้อ 86 หลายคนเชื่อว่าถ้าขาดหายไปโดยไม่มีอำนาจมากนัก กว่า 30 วันความผิดจะเปลี่ยนจาก AWOL ไปเป็น Desertion แต่ก็ไม่เป็นความจริง
ข้อแตกต่างหลักระหว่างความผิดทั้งสองประการคือ "เจตนาที่จะอยู่ห่าง ๆ อย่างถาวร" ถ้ามีใครตั้งใจจะกลับไปสู่ "การควบคุมทางทหาร" ผู้กระทำความผิดตาม "ข้ออ้าง" ภายใต้ข้อ 86 ไม่ใช่การทิ้งหมายจับตามข้อ 85 แม้ว่าจะอยู่ห่างไปสิบปีก็ตาม
ความสับสนเกิดจากความจริงที่ว่าถ้าสมาชิกคนหนึ่งหายตัวไปโดยไม่มีอำนาจมานานกว่า 30 วันรัฐบาล (ศาลทหาร) ได้รับอนุญาตให้ถือว่าไม่มีเจตนาที่จะกลับมา ดังนั้นภาระการพิสูจน์ว่าจำเลยตั้งใจที่จะสักวันกลับไป "การควบคุมทหาร" อยู่กับการป้องกันบุคคลที่ไม่อยู่เพียงวันหรือสองวันที่ถูกจับก็อาจถูกตั้งข้อหากระทำความผิดทางทะเล แต่การฟ้องร้องจะต้องแสดงหลักฐานว่าจำเลยตั้งใจจะอยู่ห่าง ๆ อย่างถาวร
องค์ประกอบ
(1)
รักษาการณ์กับเจตนาที่จะอยู่ห่างอย่างถาวร(a) ผู้ถูกกล่าวหาหลุดพ้นจากหน่วยองค์กรหรือสถานที่ปฏิบัติหน้าที่ของตน
(ข) การขาดงานดังกล่าวไม่มีอำนาจ
(c) ว่าจำเลยในขณะที่มีการพำนักอยู่หรือในขณะที่อยู่ในระหว่างที่พำนักอยู่มีประสงค์จะอยู่ห่างจากหน่วยองค์กรหรือหน้าที่ของตนอย่างถาวร และ (9) d) จำเลยยังคงขาดไปจนถึงวันที่ที่ถูกกล่าวหาให้เพิ่มองค์ประกอบต่อไปนี้ (e) การที่ผู้ต้องหาขาดไม่ได้โดยการจับกุม (2)
- การทิ้งหมายจับด้วยเจตนาหลีกเลี่ยงหน้าที่ที่เป็นอันตรายหรือเพื่อหลีกเลี่ยงการบริการที่สำคัญ
- (ก) ให้จำเลยเลิกกิจการหน่วยงานหรือสถานที่อื่นของตน
- (b) ผู้ต้องหาทำเช่นนั้นโดยมีเจตนาที่จะหลีกเลี่ยงหน้าที่หรือปัดป้องบริการบางอย่าง
- (c) หน้าที่ที่ต้องปฏิบัติคืออันตรายหรือบริการที่สำคัญ
(d) ผู้ถูกกล่าวหารู้ว่าเขาหรือเธอจะต้องรับผิดชอบในหน้าที่หรือบริการดังกล่าว และ (จ) ว่าจำเลยยังคงขาดอยู่จนถึงวันที่ถูกกล่าวหา (3)
- การถูกทิ้งร้างก่อนแจ้งการลาออก
- (ก) ว่าจำเลยเป็นนายทหารของกองทัพสหรัฐและได้ยื่นคำร้องขอลาออก
- (b) ก่อนได้รับหนังสือแจ้งการลาออกผู้ถูกกล่าวหาละทิ้งตำแหน่งหรือหน้าที่ที่เหมาะสมของตน
- (c) ผู้ต้องหาทำเช่นนั้นโดยมีเจตนาที่จะอยู่ห่างจากตำแหน่งหรือหน้าที่อย่างเหมาะสม และ (9) d) จำเลยยังคงขาดไปจนถึงวันที่ที่ถูกกล่าวหา ให้เพิ่มองค์ประกอบต่อไปนี้
(e) การที่ผู้ต้องหาขาดไม่ได้โดยการจับกุม (4) พยายามละทิ้ง
- (ก) ว่าจำเลยกระทำการแสดงออกที่ชัดเจน
- (b) การกระทำดังกล่าวกระทำโดยเฉพาะอย่างยิ่งกับเจตนาในการทิ้งทะเลทราย
- (ค) การกระทำนั้นมีมากกว่าการเตรียมเพียงอย่างเดียว และ (9) d) การกระทำที่เห็นได้ชัดว่ามีแนวโน้มที่จะส่งผลต่อการกระทำความผิดทางอาญา
- คำอธิบาย
(1) Desertion โดยมีเจตนาที่จะอยู่ห่างออกไปอย่างถาวร
- (a)
- โดยทั่วไป
- การทิ้งหมายจับด้วยเจตนาที่จะอยู่อย่างถาวรจะสมบูรณ์เมื่อบุคคลขาดตัวตัวเองโดยไม่มีอำนาจหน้าที่จากหน่วยงานองค์กรหรือหน้าที่ของตนโดยมีเจตนาที่จะอยู่ห่างจากที่นั่นอย่างถาวร การกลับใจและการตอบแทนที่รวดเร็วในขณะที่เนื้อหาในการลดหย่อนไม่มีการป้องกัน ไม่จำเป็นว่าบุคคลนั้นจะหลุดพ้นจากอำนาจและการควบคุมทางทหารทั้งหมด
- (b)
ขาดการเป็นผู้มีอำนาจ
การเริ่มต้นระยะเวลาการเลิกจ้าง ดู วรรค 10c
- (c) ตั้งใจจะอยู่อย่างถาวร
- (d) ผลของการเข้ารับการเกณฑ์ทหารหรือการแต่งตั้งในกองทัพเดียวกันหรือกองทัพที่แตกต่างกัน มาตรา 85a (3) ไม่ระบุความผิดแยกต่างหาก ค่อนข้างเป็นกฎของหลักฐานที่โจทก์อาจพิสูจน์เจตนาที่จะอยู่อย่างถาวร หลักฐานการเข้ารับการรักษาหรือการยอมรับการแต่งตั้งในบริการโดยไม่ต้องเปิดเผยสถานะการให้บริการก่อนหน้าในบริการเดียวกันหรือบริการอื่นให้เป็นพื้นฐานในการอนุมานเจตนาที่จะอยู่ห่างจากหน่วยงานหรือสถานที่ปฏิบัติงานก่อนหน้านี้อย่างถาวร วาด นอกจากนี้หากบุคคลหนึ่งคนโดยไม่ถูกแยกออกจากกองกำลังติดอาวุธอย่างใดอย่างหนึ่ง enlists หรือรับการแต่งตั้งในกองทัพเดียวกันหรือกองกำลังติดอาวุธอื่นการปรากฏตัวของบุคคลในการรับราชการทหารภายใต้การเกณฑ์ทหารหรือการแต่งตั้งไม่ใช่การกลับคืนสู่การควบคุมทางทหาร และไม่ได้ยุติการทอดทิ้งหรือขาดหายไปโดยไม่ได้รับอนุญาตจากหน่วยหรือองค์กรก่อนหน้านี้เว้นแต่จะทราบข้อเท็จจริงของการให้บริการก่อนหน้านี้แก่เจ้าหน้าที่ทางทหารถ้าบุคคลใดในขณะที่ถูกทอดทิ้ง enlists หรือรับการแต่งตั้งในกองทัพเดียวกันหรืออื่นและทะเลทรายในขณะที่ทำหน้าที่ enlistment หรือนัดหมายคนอาจจะพยายามและตัดสินลงโทษสำหรับการละทิ้งแต่ละ (ii) ผู้ถูกกล่าวหาต้องมีเจตนาที่จะอยู่ห่างจากหน่วยองค์กรหรือสถานที่ปฏิบัติหน้าที่อย่างถาวร เมื่อจำเลยมีเจตนาดังกล่าวจะไม่มีการป้องกันใด ๆ ที่ผู้ต้องหามีเจตนาจะรายงานตัวต่อหน้าที่อื่นหรือขอความช่วยเหลือหรือรับการแต่งตั้งในกองทัพเดียวกันหรือต่างกัน (iii) ความตั้งใจที่จะอยู่ห่าง ๆ อย่างถาวรอาจถูกสร้างขึ้นโดยหลักฐานตามสถานการณ์ ในสถานการณ์ที่อนุมานได้ว่าจำเลยตั้งใจจะคงอยู่อย่างถาวรหรือ; ว่าระยะเวลาของการขาดงานมีความยาว; ว่าจำเลยพยายามหรือไม่ทิ้งเครื่องแบบหรือทรัพย์สินทางทหารอื่น ๆ ว่าจำเลยซื้อตั๋วสำหรับจุดไกลหรือถูกจับถูกจับหรือยอมจำนนระยะทางห่างจากสถานีผู้ต้องหา ว่าจำเลยสามารถยอมจำนนต่อการควบคุมทหาร แต่ไม่ได้; จำเลยไม่พอใจกับผู้ต้องหาเรือหรือรับราชการทหาร; ที่จำเลยได้แสดงความคิดเห็นว่ามีจุดมุ่งหมายเพื่อทะเลทราย; ว่าจำเลยถูกตั้งข้อหาหรือหนีออกจากที่พักพิงในขณะที่ตนอยู่ (ตัวอย่างเช่นการเตรียมการทางการเงิน) หรือผู้ต้องหาเกณฑ์หรือได้รับการแต่งตั้งในกองทัพเดียวกันหรืออีกกลุ่มหนึ่งโดยไม่เปิดเผยข้อเท็จจริงที่ว่าจำเลยไม่เคยถูกแยกออกจากกันอย่างสม่ำเสมอหรือ เข้าสู่กองกำลังติดอาวุธต่างประเทศโดยไม่ได้รับอนุญาตจากสหรัฐฯ ในทางตรงกันข้ามต่อไปนี้จะรวมอยู่ในสถานการณ์ที่อาจมีแนวโน้มที่จะปฏิเสธการอนุมานที่ผู้ต้องหาตั้งใจจะอยู่อย่างถาวร: ก่อนหน้านี้นานและบริการที่ดีเยี่ยม; ว่าจำเลยได้ทิ้งทรัพย์สมบัติส่วนบุคคลที่มีค่าไว้ในหน่วยหรือบนเรือ หรือว่าจำเลยอยู่ภายใต้อิทธิพลของแอลกอฮอล์หรือยาเสพติดในช่วงที่ไม่มี รายการต่อไปนี้เป็นเพียงตัวอย่างเท่านั้น
- (iv) รายการเกี่ยวกับเอกสารเช่นบันทึกความรับผิดชอบของพนักงานซึ่งหมายถึงผู้ถูกกล่าวหาว่าเป็น "ผู้คุมขัง" หมายถึงไม่ได้เป็นหลักฐานว่ามีเจตนาที่จะถูกทิ้งร้าง (v) การพิสูจน์หรือการวิงวอนต่อการไม่ได้รับอนุญาตโดยไม่ได้รับอนุญาตแม้จะมีระยะเวลายาวนานไม่ต้องพิสูจน์ว่ารู้สึกผิดที่ถูกทอดทิ้ง (i) เจตนาที่จะอยู่ห่างจากหน่วยองค์กรหรือสถานที่ปฏิบัติหน้าที่อย่างถาวรอาจเกิดขึ้นได้ตลอดเวลาระหว่างการที่ไม่ได้รับอนุญาต เจตนาไม่จำเป็นต้องมีอยู่ตลอดเวลาที่ไม่มีตัวตนหรือในช่วงเวลาใดเวลาหนึ่งตราบใดที่ยังมีอยู่ในช่วงเวลาที่ไม่มีอยู่
- (2) การออกจากหน่วยงานองค์กรหรือสถานที่ปฏิบัติงานโดยมีเจตนาที่จะหลีกเลี่ยงหน้าที่ที่เป็นอันตรายหรือหลบเลี่ยงการบริการที่สำคัญ
-
(a)
หน้าที่ที่เป็นอันตรายหรือบริการที่สำคัญ
"หน้าที่อันตราย" หรือ "บริการสำคัญ" อาจรวมถึงบริการเช่นหน้าที่ในการต่อสู้หรือพื้นที่อันตรายอื่น ๆ การขึ้นบกหรือทางทะเลบางอย่าง การเคลื่อนย้ายไปยังท่าจอดเรือเพื่อจุดประสงค์นั้น การขึ้นปฏิบัติหน้าที่บนชายแดนหรือชายฝั่งในช่วงสงครามหรือการรุกรานที่ถูกคุกคามหรือการรบกวนอื่น ๆ การประท้วงหรือการจลาจล หรือการจ้างงานในการช่วยเหลือของอำนาจพลเมืองในเช่นการปกป้องทรัพย์สินหรือการปราบปรามหรือป้องกันความผิดปกติในช่วงเวลาที่เกิดภัยพิบัติในที่สาธารณะการให้บริการเช่นการฝึกซ้อมการฝึกซ้อมการปฏิบัติตามเป้าหมายและการเดินขบวนฝึกซ้อมมักไม่ได้เป็น "หน้าที่ที่เป็นอันตรายหรือการบริการที่สำคัญ" "ว่าหน้าที่เป็นอันตรายหรือบริการที่มีความสำคัญขึ้นอยู่กับสถานการณ์ของกรณีเฉพาะและเป็นคำถามของความเป็นจริงสำหรับศาล - ทหารในการตัดสินใจ
(ข)
สละ
"Quits" ในข้อ 85 หมายถึง "ขาดไปโดยไม่มีอำนาจ " (c) ความรู้ที่เกิดขึ้นจริง
- มาตรา 85 (2) ต้องมีหลักฐานว่าจำเลยรู้จริงเกี่ยวกับหน้าที่ที่เป็นอันตรายหรือบริการที่สำคัญ ความรู้ที่เกิดขึ้นจริงอาจได้รับการพิสูจน์โดยหลักฐานตามสถานการณ์
- (3) การพยายามทิ้งทะเลทราย เมื่อความพยายามที่เกิดขึ้นความจริงที่ว่าบุคคลนั้น desist, สมัครใจหรือมิฉะนั้นจะไม่ยกเลิกการกระทำผิดกฎหมาย การกระทำผิดกฎหมายเสร็จสมบูรณ์ตัวอย่างเช่นถ้าบุคคลที่ประสงค์จะทิ้งตัวอยู่ในทะเลซ่อนตัวอยู่ในรถบรรทุกที่ว่างเปล่าในการสำรองทางทหารโดยมีเจตนาที่จะหลบหนีโดยถูกนำตัวไปอยู่ในรถ การเข้าสู่รถด้วยเจตนาที่จะทำในทะเลทรายนั้นเป็นการกระทำที่เปิดเผย สำหรับการอภิปรายรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับความพยายาม
- ดู วรรค 4 สำหรับคำอธิบายเกี่ยวกับเจตนาที่จะอยู่อย่างถาวร ดู วรรคย่อย 9c (1) (c) (4)
ผู้ต้องขังที่ถูกลงโทษด้วยการลงโทษประหารชีวิต ไม่ได้เป็น "สมาชิกของกองกำลังติดอาวุธ" ตามความหมายของข้อ 85 หรือ 86 ถึงแม้ว่าผู้ต้องขังอาจยังอยู่ภายใต้บังคับของกฎหมายทางทหารตามข้อ 2 ( จัดให้ ) (7) กรณีที่มีผู้กระทำผิดน้อยกว่า มาตรา 86 - การอยู่โดยไม่ต้องออก การลงโทษสูงสุด (1)
เสร็จสิ้นหรือพยายามทิ้งตัวโดยมีเจตนาที่จะหลีกเลี่ยงหน้าที่ที่เป็นอันตรายหรือหลบเลี่ยงการบริการที่สำคัญ การปลดปล่อยไม่สุจริตการริบเงินค่าจ้างและการเบิกจ่ายทั้งหมดและการคุมขังเป็นเวลา 5 ปี (2) กรณีอื่น ๆ ที่มีการรื้อหรือพยายามทิ้ง
(a)
ถูกยกเลิกโดยความเข้าใจ
การปลดประจำการที่ผิดศีลธรรมการริบเงินค่าจ้างและการเบิกจ่ายทั้งหมดและการคุมขังเป็นเวลา 3 ปี
(ข) ถูกยกเลิกอย่างอื่น การปลดประจำการไม่ถูกต้องการริบเงินค่าจ้างและการเบิกจ่ายทั้งหมดและการคุมขังเป็นเวลา 2 ปี
(3)
ในช่วงสงคราม ความตายหรือการลงโทษอื่น ๆ เช่นศาลทหารอาจสั่งการ ข้อมูลข้างต้นจากคู่มือการฝึกซ้อมในศาล พ.ศ. 2545 บทที่ 4 วรรค 9
สุนทรพจน์หรือท่าทางกระตุ้น (บทความ 117)

การกล่าวสุนทรพจน์หรือท่าทางกระตุ้น (มาตรา 117) เป็นที่ทราบกันดีว่าเป็นการลงโทษ บทความความผิดที่เฉพาะเจาะจงซึ่งถ้าละเมิดอาจส่งผลให้มีการลงโทษโดยศาลทหาร
บทความ 120: ข้อมูลเกี่ยวกับการข่มขืนและความรู้ทางกามาร

ใน UCMJ ข้อ 120 - ความรู้เรื่องการข่มขืนและเนื้อหนังจากคู่มือการใช้ศาล Martial, 2002, บทที่ 4, วรรค 45
บทความ 111 UCM; การดำเนินการของยานพาหนะเครื่องบินหรือเรือ
