เมื่อคุณกำลังสัมภาษณ์งานภาษากายของคุณเกือบจะสำคัญเท่ากับคำตอบที่คุณให้กับคำถาม นายจ้างจะประเมินสิ่งที่คุณทำและสิ่งที่คุณพูดและคุณสามารถใช้ทักษะการสื่อสารแบบอวัจนภาษาของคุณเพื่อสร้างความประทับใจได้ดีที่สุด
ความสำคัญของการสื่อสารแบบอวัจนภาษา
ผู้สมัครส่วนใหญ่เตรียมความพร้อมอย่างรอบคอบในสิ่งที่พวกเขาจะพูดในระหว่างการสัมภาษณ์และการประชุมเครือข่าย มักจะให้ความสนใจกับการสื่อสารข้อความน้อยลง
ความสำเร็จในการสัมภาษณ์และความสำเร็จของเครือข่ายของคุณจะขึ้นอยู่กับว่าคนที่คุณพบตอบสนองต่อสิ่งที่คุณพูดอย่างไร
การสื่อสารในการสัมภาษณ์งาน
การสื่อสารแบบอวัจนภาษาของคุณสามารถสนับสนุนเสียงของการสนทนาของคุณหรือปล่อยให้ผู้สัมภาษณ์สงสัยว่าคุณกำลังพูดคุยและไม่มีสารอะไร การแสดงออกของคำกริยาที่ตรงกับข้อความของคุณจะช่วยให้คุณสามารถโน้มน้าวนายจ้างว่าคุณสนใจในงานและเหมาะสมกับการทำงาน
โดยทั่วไปสิ่งที่สำคัญที่สุดคือการมีส่วนร่วมและมีส่วนร่วม ถ้าคุณรู้สึกมั่นใจเกี่ยวกับความสามารถในการทำงานและรู้ว่าคุณจะเป็นสินทรัพย์แก่นายจ้างคุณสามารถแสดงให้เห็นว่าด้วยการกระทำของคุณและคำพูดของคุณ
การสื่อสารในที่ทำงาน
นอกเหนือจากการตัดสินใจจ้างนายจ้างยังจะได้รับการประเมินทักษะของคุณที่ไม่ใช่เสียงพูดเพื่อกำหนดว่าคุณจะสามารถสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าเพื่อนร่วมงานและนักธุรกิจได้อย่างมีประสิทธิภาพ
ในหลาย ๆ อาชีพความสามารถในการสร้างความน่าเชื่อถือและความไว้วางใจเป็นปัจจัยสำคัญในการประสบความสำเร็จ พฤติกรรมแบบอวัจนภาษาบวกจะช่วยให้คุณสามารถแสดงให้เห็นถึงความจริงใจและบุคลิกภาพที่มีส่วนร่วมของคุณทักษะการสื่อสารแบบ Nonverbal ตัวอย่าง
ต้องการเพิ่มทักษะของคุณหรือไม่? ทบทวนรายการทักษะการพูดอหิงสาและการทำงานในพื้นที่ใด ๆ ที่คุณคิดว่าคุณสามารถปรับปรุงได้
หลีกเลี่ยงการยิ้มหรือเสียงหัวเราะเมื่อมีข้อความร้ายแรง
แสดงภาพเคลื่อนไหวด้วยมือและการแสดงออกทางสีหน้าเพื่อแสดงท่าทางแบบไดนามิก
อย่านำโทรศัพท์, ดื่มสุราหรือสิ่งอื่นใดในการสัมภาษณ์หรือการประชุมที่อาจทำให้คุณเสียสมาธิ
- อย่าขัดจังหวะผู้สัมภาษณ์ของคุณ
- กำจัดความหวาดกลัวและการสั่นของแขนขา
- การติดต่อทางตาบ่อยๆ แต่ไม่ต่อเนื่องหรือเจาะกับผู้สัมภาษณ์
- การมุ่งเน้น ในการสนทนา
- แนะนำตัวเองด้วยรอยยิ้มและการจับมือแน่นหนา
- จับมือให้ห่างจากใบหน้าและเส้นผม
- เอนตัวไปข้างหน้าเล็กน้อยเพื่อแสดงความสนใจ
- การฟังอย่างระมัดระวัง
- การรักษาแขนเปิดแขนพับ สามารถโน้มน้าวใจได้
- ปรับเสียงโทนเสียงเพื่อแสดงความตื่นเต้นและเว้นวรรคประเด็นสำคัญ
- N - Z
- การสัปหงกเพื่อแสดงความเข้าใจ
- การสังเกตปฏิกิริยาของผู้อื่นต่อคำพูดของคุณ
- ให้ความสนใจกับบทสนทนา > การอ่านหนังสือที่ไม่ใช่ สัญญาณทางวาจาของผู้อื่น ให้ความกระจ่างหากพวกเขาดูสับสนห่อหุ้มหากได้ยินเสียงมากพอ
ละเว้นจากเสียงหัวเราะบังคับเพื่อตอบสนองต่ออารมณ์ขัน
- การละเว้นจากการมองไปที่นาฬิกาโทรศัพท์หรือการแสดงสัญญาณอื่น ๆ ที่ไม่สนใจ
- เคารพต่อจำนวนเงิน พื้นที่ที่คุณต้องการโดยคู่ค้าของคุณ
- หมุนตาไปยังลำโพงต่างๆในกลุ่มการสัมภาษณ์หรือสถานการณ์เครือข่าย
- จับมืออย่างแน่นหนาโดยไม่ต้องแรงมากเกินไป
- แสดงว่าคุณสนใจในสิ่งที่ผู้สัมภาษณ์บอกคุณ > ยิ้มเพื่อบ่งบอกว่าคุณกำลังขบขันหรือพอใจกับการสื่อสาร
- สงบนิ่งแม้ในขณะที่คุณกังวลใจ
- หลีกเลี่ยงการส่งมอบแบบ monotone
- รอจนกว่าคนจะพูดคุยเพื่อตอบสนอง
- การฝึกทำให้การสัมภาษณ์ Perfect
- การฝึกส่งข้อความผ่านบทบาทการเล่นกับที่ปรึกษาและเพื่อน ๆ จะช่วยให้คุณสามารถฝึกฝนทักษะการสื่อสารที่ไม่ใช่คำพูดของคุณได้ลองบันทึกการเล่นบทบาทหรือการฝึกซ้อมเพื่อให้คุณวิเคราะห์ความแตกต่างบางอย่างในสไตล์ของคุณ นี่คือเคล็ดลับสำหรับการสัมภาษณ์การปฏิบัติ
- การใช้เวลาฝึกฝนจะทำให้แน่ใจว่าทักษะของคุณมีความเท่าเทียมกัน นอกจากนี้คุณยังรู้สึกสบายใจขึ้นเมื่อคุณกำลังสัมภาษณ์หรือติดต่อทางเครือข่ายถ้าคุณใช้เวลาเตรียมตัว
- คุณรู้สึกกระวนกระวายมากขึ้นคุณจะสามารถสื่อสารได้ดีขึ้นทั้งในด้านวาจาและไม่ออกเสียง
- อ่านเพิ่มเติม:
- การใช้การสื่อสารแบบอวัจนภาษาในการสร้างความประทับใจ ทักษะการสื่อสาร 10 อันดับแรก | ทักษะการสื่อสารสำหรับรายชื่องาน
รายการทักษะ:
ทักษะการจ้างงานที่ระบุไว้โดยงาน | รายการทักษะการสมัครงาน