โทรศัพท์ของคุณดังขึ้นหรือคุณได้รับอีเมลเพื่อแจ้งให้คุณทราบว่าคุณได้รับเลือกสำหรับการสัมภาษณ์ครั้งที่สอง ขอแสดงความยินดี! คุณทำให้มันผ่านอุปสรรคใหญ่ อย่างไรก็ตามการผ่านรอบแรกของคำถามสัมภาษณ์ยังหมายความว่าคุณได้ผ่านรายการของคำถามสัมภาษณ์เพื่อขอให้นายจ้างแล้ว
เคล็ดลับสำหรับสิ่งที่ต้องถามในการสัมภาษณ์งานครั้งที่สอง
เนื่องจากคุณไม่ต้องการทำซ้ำสิ่งที่ได้รับการถามและตอบแล้วสิ่งสำคัญคือต้องมีคำถามสัมภาษณ์ชุดอื่น ๆ พร้อมสำหรับการสัมภาษณ์ครั้งที่สองของคุณ
การสอบถามผู้สัมภาษณ์ของคุณในระหว่างการสนทนานี้อาจเจาะจงมากกว่าคำถามของคุณในการสัมภาษณ์ครั้งแรก
การสัมภาษณ์ครั้งที่สองเช่นเดียวกับเรื่องแรกคือถนน 2 ทาง: ในฐานะที่ผู้สัมภาษณ์ของคุณกำลังพยายามหาว่าคุณเหมาะสมกับตำแหน่งหรือไม่เป้าหมายของคุณคือการกำหนดว่า บริษัท เหมาะสมหรือไม่ บุคลิกภาพและเป้าหมายในอาชีพของคุณ ในระหว่างการสัมภาษณ์ครั้งที่สองมีความเหมาะสมและเหมาะสมที่จะถามคำถามเกี่ยวกับเงินเดือนวัฒนธรรมและโอกาสที่พนักงานจะได้รับ คุณสามารถถามเกี่ยวกับการทำงานประจำวันและเป้าหมายของ บริษัท
นี่คือตัวอย่างคำถามที่จะถามในระหว่างการสัมภาษณ์งานครั้งที่สอง
คำถามสัมภาษณ์ครั้งที่สองเพื่อถาม
- ฉันจะบอกอะไรเกี่ยวกับคุณสมบัติของฉันในตำแหน่งนี้ได้บ้าง?
- คุณมีคุณสมบัติสามประการใดที่ต้องการในบุคคลที่คุณจ้างเพื่อเข้าร่วม บริษัท นี้
- อะไรคือส่วนที่ท้าทายที่สุดในงานนี้?
- คุณจะอธิบายวัฒนธรรมที่นี่ได้อย่างไร?
- มีกี่คนที่อยู่ในแผนกนี้และโครงสร้างองค์กรมีอะไรบ้าง?
- อะไรคือความท้าทายที่ยิ่งใหญ่ที่สุดที่ใครบางคนต้องเผชิญในงานนี้ในช่วง 6 เดือนแรก?
- ถ้าฉันจะได้รับการจ้างงานให้ทำประโยคนี้ว่า "คุณทำอะไร _________"
- คุณคิดว่าพนักงานในตำแหน่งนี้จะมีผลต่อ บริษัท ได้มากที่สุดอย่างไร?
- คุณจะบอกว่าคุณมีลักษณะการจัดการอะไรบ้าง?
- สิ่งที่คุณชอบมากที่สุดในการทำงานให้กับ บริษัท ?
- ฉันสามารถให้ข้อมูลเพิ่มเติมแก่คุณได้หรือไม่?
- ขั้นตอนต่อไปในกระบวนการจ้างงานคืออะไร?
- เมื่อไหร่ที่ฉันสามารถคาดหวังการตัดสินใจจ้างงานของคุณได้?
- ถ้าฉันจะได้รับงานนี้ตอนที่คุณต้องการให้ฉันเริ่มต้น?
เคล็ดลับการสัมภาษณ์งานครั้งที่สอง
การสัมภาษณ์ครั้งที่สองเป็นสัญญาณที่แน่ใจว่า บริษัท มีความสนใจอย่างจริงจังในตัวคุณในฐานะผู้สมัคร แต่คุณยังไม่มีงาน! ต่อไปนี้คือเคล็ดลับที่จะช่วยให้คุณทำงานได้ดีในระหว่างการสัมภาษณ์ครั้งที่สอง:
ไม่ต้องเตรียมตัวก่อน: เตรียมพร้อมกับรายชื่อคำถามด้านบนเพื่อสอบถามผู้สัมภาษณ์ นอกจากนี้คุณยังอยากจะพร้อมที่จะตอบคำถามสัมภาษณ์บางคำถามที่ถามบ่อยระหว่างการสัมภาษณ์ครั้งที่สอง
เมื่อคุณได้รับโทรศัพท์หรืออีเมลเพื่อกำหนดเวลาการสัมภาษณ์ครั้งที่สองของคุณให้สอบถามว่าใครจะสัมภาษณ์คุณ คุณสามารถมองคนเหล่านี้ขึ้นบน LinkedIn หรือเว็บไซต์ของ บริษัท ; รู้เล็กน้อยเกี่ยวกับภูมิหลังของผู้สัมภาษณ์จะช่วยให้คุณสามารถระดมสมองคำถามที่เฉพาะเจาะจงเพื่อถามพวกเขาได้
สอดคล้องกับคำตอบของคุณ: เป็นไปได้ว่าคุณจะพูดกับคนใหม่ ๆ หลายคนในระหว่างการสัมภาษณ์ครั้งที่สองของคุณ ในขณะที่คุณต้องการระบุคำตอบของคุณเพื่อดึงดูดผู้ชมของคุณอย่างละเอียดให้ตรวจสอบให้แน่ใจเสมอว่าคุณมีประวัติการทำงานประสบการณ์และความสามารถในการทำงานของคุณเสมอ
หลังจากการสัมภาษณ์ของคุณผู้สัมภาษณ์ทั้งหมดจะพบเพื่อเปรียบเทียบบันทึกดังนั้นคุณจึงไม่ต้องการให้ปรากฏไม่สอดคล้องกัน ลองถามผู้สัมภาษณ์ของคุณทุกคำถามที่คล้ายกันด้วยและเปรียบเทียบคำตอบของพวกเขา ที่สามารถช่วยให้คุณได้ภาพลักษณ์เต็มรูปแบบของ บริษัท
ขายตัวเอง: ในการสัมภาษณ์ครั้งแรกคุณแสดงให้เห็นว่าคุณมีความสามารถและเหมาะสมกับตำแหน่งนี้ ในการสัมภาษณ์ครั้งที่สองนี้คุณต้องการที่จะก้าวไปไกลกว่านั้นและแสดงให้เห็นว่าคุณเป็นผู้สมัครที่ดีที่สุดสำหรับตำแหน่งนี้ เนื่องจากคุณได้เรียนรู้อะไรมากมายจากการสัมภาษณ์ครั้งแรกเกี่ยวกับความรับผิดชอบที่คุณจะได้รับในตำแหน่งและความต้องการโดยรวมของ บริษัท ให้ใช้ข้อมูลนั้นเพื่อเตรียมพร้อม คุณจะต้องการมีตัวอย่างและเรื่องราวพร้อมเพื่อแสดงความสามารถของคุณ
ค้นหา บริษัท และเตรียมพร้อมที่จะถามและตอบคำถามสัมภาษณ์เฉพาะ บริษัท : ในการสัมภาษณ์ครั้งที่สองสิ่งสำคัญยิ่งกว่าที่เคยแสดงให้เห็นว่าคุณมีความรู้เกี่ยวกับองค์กร
เรียนรู้ทุกสิ่งทุกอย่างที่คุณสามารถทำได้เกี่ยวกับ บริษัท และเตรียมคำถามสองสามข้อที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับงานที่คุณกำลังสัมภาษณ์
หากต้องการค้นหาข้อมูลให้ดูที่ส่วนเกี่ยวกับเราในเว็บไซต์ของ บริษัท และข่าวประชาสัมพันธ์ที่ออกโดย บริษัท ใช้ Google และ Google ข่าวสาร (ค้นหาตามชื่อ บริษัท ) เพื่อรับข้อมูลและข่าวล่าสุด
ตัวอย่างเช่นถ้าแผนขยายธุรกิจของ บริษัท เป็นข่าวคุณสามารถถามว่าการขยายธุรกิจนี้จะส่งผลกระทบต่อบทบาทของคุณใน บริษัท หรือไม่ถ้าคุณได้รับการว่าจ้าง หาก บริษัท ปล่อยผลิตภัณฑ์หรือบริการใหม่ ๆ ให้ถามว่าข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับใหม่นี้มีผลกระทบต่อตำแหน่งงานของคุณหรือไม่ถ้าคุณต้องการจ้างงาน
เมื่อคุณถามคำถามประเภทนี้คุณแสดงว่าคุณได้ทำการบ้านแล้วและมีส่วนร่วมกับสิ่งที่เกิดขึ้นที่องค์กร
อ่านเคล็ดลับเพิ่มเติมเพื่อช่วยให้คุณสัมภาษณ์รอบที่สองได้และโปรดจำไว้ว่า: คุณควรส่งข้อความขอบคุณหลังจากการสัมภาษณ์ครั้งที่สองเช่นเดียวกับที่คุณทำหลังจากการสัมภาษณ์ครั้งแรก นี่เป็นวิธีเขียนบทสัมภาษณ์ที่สองขอบคุณที่คุณทราบ
คำถามเพิ่มเติมเกี่ยวกับการสัมภาษณ์: การตอบสนองต่อเมื่อได้รับคำถามหากคุณมีคำถาม | คำถามสัมภาษณ์ยอดนิยม 10 คำถามและคำตอบที่ดีที่สุด