การรู้ว่าความถนัดสามารถช่วยคุณเลือกอาชีพ

คำถาม: Aptitude คืออะไร?

คำตอบ: เมื่อคุณกำลังศึกษาค้นคว้าคุณมักจะได้เห็นบางอย่างเกี่ยวกับความสามารถที่ระบุไว้ในข้อกำหนด ตัวอย่างเช่นคุณอาจอ่านว่าเพื่อที่จะทำงานในสาขาวิชาหนึ่ง ๆ คุณจำเป็นต้องมีความสามารถด้านวิทยาศาสตร์ อาชีพอื่น ๆ ต้องมีความถนัดทางด้านคณิตศาสตร์ทัศนศิลป์หรือศิลปะการแสดง ความสามารถทางวาจาหรือเชิงพื้นที่ หรือความคล่องแคล่วหรือการประสานงานกับมอเตอร์

แต่สิ่งที่ว่าคือความถนัด?

เมื่อคำอธิบายเกี่ยวกับอาชีพแสดงถึงความสามารถในการทำงานคุณต้องทำงานในอาชีพซึ่งหมายถึงความสามารถพิเศษทางธรรมชาติหรือความสามารถที่บุคคลได้รับผ่านประสบการณ์ชีวิตการศึกษาหรือการฝึกอบรม คำนี้อาจเกี่ยวข้องกับความสามารถของคนที่จะได้รับทักษะ

การประเมินความถนัด

การประเมินความถนัดสามารถช่วยแนะนำอาชีพได้ ผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาวิชาชีพที่ช่วยลูกค้าเลือกอาชีพอาจบริหารแบตเตอรี่ทดสอบความสามารถหลายทางเพื่อระบุความสามารถของลูกค้าและต่อมาการประกอบอาชีพที่ต้องการ สิ่งสำคัญคือต้องสังเกตว่าเครื่องมือชนิดนี้ไม่ควรใช้แยกต่างหาก มีปัจจัยอื่น ๆ อีกมากมายที่ควรพิจารณาเมื่อเลือกอาชีพ รวมถึงประเภทบุคลิกภาพความสนใจและค่าที่เกี่ยวข้องกับงาน ตัวอย่างของการทดสอบความถนัดผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาอาชีพใช้กับลูกค้าของพวกเขาคือ DAT (Differential Aptitude Test) และ GATB (General Aptitude Test Battery)

อีกอย่างคือ ASVAB (อาร์เอสเอฟอีซีทีฟอาร์เอส) ซึ่งกองทัพสหรัฐฯบริหารจัดการให้กับนักเรียนที่กำลังเรียนอยู่ พวกเขาใช้ผลเพื่อแบ่ง enlistees สำหรับโอกาสในการฝึกอบรม

การทดสอบความถนัดอาจมองหาการแสดงความสามารถเฉพาะด้านอาชีพหรือพื้นที่การศึกษา

โปรแกรมวิทยาลัยบางโปรแกรมใช้ข้อคิดเห็นเหล่านี้เพื่อประเมินผู้สมัครหลักสูตรด้านการศึกษาบางประเภทและนายจ้างใช้ในการประเมินผู้สมัครงาน ยกตัวอย่างเช่นโรงเรียนเภสัชกรรมหลายแห่งใช้ PCAT (Pharmacy College Admission Test) เพื่อค้นหา "ความสามารถความถนัดและทักษะที่โรงเรียนเภสัชกรรมถือว่าสำคัญต่อความสำเร็จในหลักสูตรเภสัชพื้นฐาน" (

Yearbook การตรวจวัดทางจิตด้วยการทดสอบในการพิมพ์ ) การทดสอบความถนัดทางไฟฟ้า เป็นการทดสอบความถนัดอีกแบบหนึ่งเพื่อค้นหาความถนัดเฉพาะ "ผู้สมัครงานที่ต้องมีความสามารถในการเรียนรู้ทักษะทางไฟฟ้า" ( Yearbook การตรวจวัดทางจิตด้วยการทดสอบ ) สิ่งสำคัญบางอย่างที่ควรรู้

ควรชี้ให้เห็นอีกครั้งว่าคุณไม่ควรใช้ความถนัดเพียงอย่างเดียวเป็นเกณฑ์ในการเลือกอาชีพ นอกจากนี้คุณควรเรียนรู้เกี่ยวกับความสนใจประเภทบุคลิกภาพและค่าที่เกี่ยวกับงานด้วยการประเมินตนเองอย่างถี่ถ้วนและพิจารณาข้อมูลดังกล่าวพร้อมกับความถนัดเมื่อเลือกอาชีพต่อไปนี้คือสิ่งที่คุณควรทราบ:

ในขณะที่มีพรสวรรค์โดยเฉพาะอาจบ่งชี้ว่าคุณสามารถประสบความสำเร็จในการประกอบอาชีพได้ แต่ก็ไม่ได้หมายความว่าคุณจะทำผลงานได้ดีในทุกงาน ความต้องการที่จำเป็นอาจแตกต่างกันไปจากงานหนึ่งงานอื่นแม้จะอยู่ในอาชีพเดียวกันก็ตาม

• การประกอบอาชีพจำนวนมากอาจต้องการความถนัดเดียวกันคุณจึงไม่ควรรู้สึกว่าคุณมีคุณสมบัติเพียงพอที่จะทำสิ่งใดสิ่งหนึ่ง ในความเป็นจริงอาจมีอาชีพที่เหมาะสมหลายอย่างสำหรับคุณ
• เพียงเพราะคุณเก่งเรื่องอะไรก็ไม่ได้หมายความว่าคุณจะชอบทำมัน ตัวอย่างเช่นการมีพรสวรรค์ด้านคณิตศาสตร์ไม่ได้หมายความว่าอาชีพที่ใช้ความสามารถทางคณิตศาสตร์ของคุณควรอยู่ในอนาคตของคุณ ทำในสิ่งที่คุณทำได้ดี แต่ถ้าคุณชอบ
• ที่มา:

^{Zunker, Vernon G. และ Norris, Debra S.
การใช้ผลการประเมินเพื่อพัฒนาอาชีพ Pacific Grove, CA: บริษัท Brooks / Cole Publishing 1997. Yearbook การตรวจวัดทางจิตกับการทดสอบใน Print}