เรื่องราวที่ผิดพลาดมากที่สุดจากผู้ประกอบการสตรี 5 ราย

ผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จทุกคนมีส่วนแบ่งที่ยุติธรรมในเรื่องสยองขวัญไม่ว่าจะประสบความสำเร็จเท่าไรก็ตาม อาจจะเป็นเรื่องเกี่ยวกับการจ้างงานขนาดใหญ่ที่ flamed ออกหลังจากเพียงสามสัปดาห์; ข้อตกลงต้นที่พวกเขาสูญเสียครั้งใหญ่; หุ้นส่วนที่พวกเขาเข้ามาโดยไม่มีสัญญาเป็นลายลักษณ์อักษรที่พัดขึ้นมาบนใบหน้าของพวกเขา ผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จทุกคนมีความผิดพลาดครั้งใหญ่ในอดีต

การได้ยินคำแนะนำที่ดีจากผู้ประกอบการที่อยู่ในกลุ่มเกมของพวกเขาเป็นสิ่งที่ดีเสมอไป แต่บางครั้งบทเรียนที่มีอิทธิพลมากที่สุดที่เราสามารถเรียนรู้ได้จากการได้ยินมาจากความผิดพลาดเหล่านี้

จริงๆแล้วหลายคนมองว่าความล้มเหลวส่วนบุคคลของพวกเขาเป็นประสบการณ์ที่มีค่ามากที่สุดในการเติบโตทางธุรกิจของพวกเขาและผู้ประกอบการที่ต้องการจะสามารถเรียนรู้จากประสบการณ์เหล่านั้นได้ แต่ก็เจ็บปวดในเวลานั้น ฉันถามผู้หญิง 5 คนทุกคนที่ฉันชื่นชมอย่างมากเกี่ยวกับความผิดพลาดในการดำเนินธุรกิจที่ใหญ่ที่สุดของพวกเขาและวิธีที่พวกเขาทำไปอีกด้านหนึ่ง

Sheila Lirio Marcelo ผู้ก่อตั้งประธานและซีอีโอของ Care com

เรารู้ว่าความต้องการของ Senior Care จะมากและการสำรวจและข้อมูลประชากรแสดงให้เห็นว่า แต่เมื่อเราเปิดตัวบริการในปีพศ. 2553 ในการผลิตเราพบว่ามันเร็วเกินไปสำหรับผู้บริโภคและต้องปิดตัวลงอย่างรวดเร็ว มีประเด็นการตัดสินใจหลายประเด็นอยู่ตลอดเวลาและเรามักจะผ่านการวิเคราะห์เชิงตรรกะ แต่สิ่งสำคัญคือต้องคิดวิธีการสร้างโครงสร้างการทดสอบแบบลีนขนาดเล็กในการผลิตก่อนการตัดสินใจลงทุนอย่างมีนัยสำคัญ

เป็นหนึ่งใน "ผู้ประกอบการสตรี 10 อันดับแรก" ในนิตยสารฟอร์จูน Sheila Lirio Marcelo ก่อตั้ง Care com ในปี 2549 และได้กลายเป็นจุดหมายปลายทางทางออนไลน์ที่ใหญ่ที่สุดในโลกสำหรับการค้นหาและจัดการดูแลครอบครัวโดยมีสมาชิกกว่า 22 ล้านคนใน 19 ประเทศ …

Alexa von Tobel, CFP, CEO และผู้ก่อตั้ง LearnVest com "ผู้ประกอบการจำนวนมากอาศัยอยู่กับคำขวัญ 'go, go go go' โดยเฉพาะอย่างยิ่งเนื่องจากเทคโนโลยีทำให้ง่ายต่อการเชื่อมต่อกับสำนักงาน ฉันเป็นหนึ่งในพวกเขาอย่างแน่นอน

แต่ความจริงอย่างหนักก็คือคุณไม่สามารถฆ่ามันได้ในงานหากคุณไม่ได้ดูแลตนเองเมื่อคุณหมดเวลาหรือถ้าคุณไม่สามารถออกจากนาฬิกาได้ในตอนแรก

ฉันเคยคิดว่ามันเป็นความเห็นแก่ตัวเมื่อฉันใช้เวลาในการดูแลตนเอง (คิดว่า: ห้องออกกำลังกายการนัดหมายของแพทย์วิตามินการนอนหลับ) แต่ในที่สุดฉันก็รู้ว่ามันสำคัญมาก ความสงบและการเก็บรวบรวมมากขึ้นฉันเป็นกลยุทธ์ที่ฉันสามารถและดีกว่า บริษัท ของฉันคือ เมื่อคุณกำลังนำค่าใช้จ่ายคุณสามารถนอนหงายและออกกำลังกายได้ง่ายและลืมกินอาหารเพื่อสุขภาพ แต่ยิ่งคุณมีจานอะไรมากเท่าไรก็ยิ่งมีความสำคัญยิ่งขึ้นเท่านั้น! “

Alexa von Tobel เปิดตัว LearnVest ในปี 2009เธอเป็นนักลงทุนวัยหนุ่มที่เก่งที่สุดคนหนึ่งในนิตยสาร Inc. 30 ภายใต้อายุ 30 ปีและเป็นผู้เขียนหนังสือที่ขายดีที่สุดของ New York Times เรื่องการเงินที่กล้าหาญ Linda Rottenberg, ผู้ร่วมก่อตั้งและซีอีโอของ

Endeavour Global "ผมเริ่มเข้าใจผิดว่า เวลาและไม่ทรยศจุดอ่อนใด ๆ จากนั้นวันหนึ่งฉันได้แสดงร่างสุนทรพจน์ที่เปล่งปลั่งที่ฉันเขียนถึงสามีของฉัน Bruce Feiler (นักเขียนและนักเขียนข่าวเขาจึงรู้ว่าเขากำลังพูดถึงอะไรอยู่) เขาฉีกมันออกจากกันโดยบอกว่า 'Superman มากเกินไปไม่เพียงพอ Clark Kent '

แต่น่าเสียดายที่มันไม่ใช่จนกระทั่ง Bruce ได้รับการวินิจฉัยว่าเป็นโรคมะเร็งจนในที่สุดผมก็เอาใจใส่คำแนะนำของเขาเพราะฉันไม่มีทางเลือกฉันไม่สามารถซ่อนอารมณ์จากเพื่อนร่วมงานและพนักงานของฉันได้ดังนั้นฉันจึงปล่อยให้มัน ออกทั้งหมด ฉันประหลาดใจมากที่ได้ให้ความเคารพฉันมากขึ้น! ตั้งแต่นั้นเป็นต้นมาฉันก็มุ่งมั่นที่จะเป็น 'น้อยกว่า' และ 'เป็นมนุษย์มากขึ้น' ซึ่งหมายถึงการเปิดเผยช่องโหว่ของฉันกอดข้อบกพร่องของฉันและจัดการกับความผิดพลาดของฉัน "999 ชื่อ" หนึ่งในผู้นำที่ดีที่สุดของอเมริกา "จาก U. S. News และหนึ่งใน 100" นวัตกรรมสำหรับศตวรรษที่ 21 "ของ TIME Linda Rottenberg ถือเป็นผู้เชี่ยวชาญที่มีพลวัตมากที่สุดในโลกด้านการเป็นผู้ประกอบการนวัตกรรมและความเป็นผู้นำ Jennifer Manaavi, CEO และผู้ร่วมก่อตั้ง Physician 57 "Physique 57 มีความสำเร็จในช่วงต้นที่เรามีความสุข เราเปิดสตูดิโอสามแห่งภายในสองปี สถานที่ที่สามเป็นสองเท่าของขนาดที่หนึ่งและฉันไม่ได้เตรียมพร้อมสำหรับการโจมตีของลูกค้าและประเด็นการปฏิบัติงานที่สมเหตุสมผล สิ่งที่ฉันพบคือการที่ฉันไม่ได้วางแผนอย่างเต็มที่ในการให้บริการโลจิสติกส์ในการดำเนินงานสตูดิโอสามแห่ง

ฉันประเมินความจำเป็นในการเป็นทีมที่มีขนาดใหญ่และจำเป็นต้องจัดทีมให้ดีขึ้น พนักงานทุกคนทำงานเป็นเวลานานเกินไปและเล่นกลหน้าที่มากเกินไป แม้ว่าธุรกิจนี้จะเป็นช่วงเวลาที่น่าตื่นเต้น แต่แก๊งก็เหนื่อยและหวาดกลัว

ฉันได้ว่าจ้างที่ปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลเพื่อมุ่งเน้นและจัดทีมผู้บริหารและฉันก็ยังคงทำงานกับเขาอยู่เก้าปีต่อมา

Jennifer Maanavi เปิดตัว Physique 57 ซึ่งเป็น บริษัท ด้านการออกกำลังกายนานาชาติที่ส่งเสริมสุขภาพร่างกายและเสริมสร้างพลังอำนาจส่วนบุคคลผ่านการออกกำลังกายที่ได้รับแรงบันดาลใจจากการเต้นในปี 2549

Courtney Nichols ผู้ร่วมก่อตั้งและประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ

Smarty กางเกง " " ความผิดพลาดที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของฉันคือพยายามที่จะช่วยประหยัดเงินโดยไม่ได้ว่าจ้าง headhunter สำหรับคู่ของพนักงานระดับอาวุโส เมื่อคุณมีเงินเล็ก ๆ น้อย ๆ จะรู้สึกหรูหราเพราะฉะนั้นเราจึงทำมันเองและเลือกผู้สมัครที่ดีที่สุดจากสระว่ายน้ำที่ จำกัด แม้ว่าเราไม่ใช่คนใหม่ในการสร้างธุรกิจ แต่เราก็ยังใหม่กับสินค้าบรรจุภัณฑ์ที่ผู้บริโภคบริโภค ดังนั้นเราจึงควรได้รับการว่าจ้างคนฉลาดกว่าเราในสาขาของตน

วิธีการของฉันเป็นตัวอย่างที่สมบูรณ์แบบของ "penny wise, pound foolish" และฉันจ่ายเงินให้กับมันใน spades เมื่อฉันต้องย้อนกลับไปและเริ่มดำเนินการบางส่วนของธุรกิจด้วยตัวเองขณะที่เรา backtracked จ้าง บริษัท การค้นหาและ แทนที่บทบาทสำคัญสองอย่างด้วยความพอดีทุกคนที่มีการเติบโตสูง บริษัท รู้ว่าผลขยายของการไม่ได้มีคนที่เหมาะสม - ผลกระทบปลายน้ำมีขนาดใหญ่ โชคดีที่เราผ่านพ้นไปได้ แต่ก็สามารถหลีกเลี่ยงได้ "Courtney เป็นผู้ร่วมก่อตั้งและเป็นซีอีโอร่วมของ SmartyPants ซึ่งเป็น บริษัท ด้านสุขภาพและความงามที่ได้รับการจัดอันดับให้เป็นหนึ่งใน บริษัท ที่เติบโตเร็วที่สุด 500 บริษัท ในปี 2015

-

JJ Ramberg เป็นผู้ก่อตั้งกู๊ดช็อปประมาณ 999 คน ดอทคอม ปลั๊กอิน

เบราว์เซอร์ของเบราเซอร์ จะเปิดใช้งานคูปองที่ดีที่สุดเมื่อคุณซื้อสินค้าออนไลน์