หากคุณเคยถูกปลดออกจากงานที่มีประกันสุขภาพคุณอาจคุ้นเคยกับความคุ้มครองต่อเนื่องของ COBRA พระราชบัญญัติการสมานฉันท์งบประมาณของ Omnibus (COBRA) ทำให้พนักงานเสียสิทธิในการดำเนินการต่อเพื่อรับผลประโยชน์ประกันสุขภาพเป็นระยะเวลาหนึ่ง (โดยทั่วไปไม่เกิน 18 เดือน) โดยมีค่าใช้จ่ายส่วนตัวเพิ่มขึ้น
COBRA เป็นทางเลือกเดียวที่สามารถครอบคลุมช่องว่างในการประกันสุขภาพระหว่างงานได้
การค้นพบนโยบายบุคคลหรือครอบครัวที่คล้ายคลึงกันในตลาดเปิดเป็นสิ่งที่เป็นไปไม่ได้หรือไม่สามารถเข้าถึงได้สำหรับคนส่วนใหญ่ ที่มีการเปลี่ยนแปลงด้วยการผ่านพระราชบัญญัติการดูแลราคาไม่แพง (aka Obamacare)ภายใต้ Obamacare ตลาดการประกันสุขภาพของรัฐบาลจะจัดให้มีวิธีการซื้อสินค้าด้วยตัวคุณเองเพื่อดูว่าราคาของแต่ละบุคคลและครอบครัวเปรียบเทียบกับ COBRA และตัดสินใจว่าตัวเลือกใดที่เหมาะสมสำหรับคุณ โปรดจำไว้ว่าทางเลือกจะไม่มีการประกันผ่าน COBRA หรือไม่มีประกันเลย เพียงไปโดยไม่มีความคุ้มครองไม่มีตัวเลือกอีกต่อไป แม้ว่าคุณจะอยู่ระหว่างทำงานถ้าคุณอยู่ในระหว่างการประกันสุขภาพคุณมีความเสี่ยงเนื่องจากการปรับหนัก
COBRA ยังคงมีให้กับพนักงานที่เลิกงานหรือเลิกจ้าง แต่วันนี้มีทางเลือกอื่นที่ถาวรกว่า เมื่อคุณออกจากงานหรือสูญเสียงานหน้าต่างจะเปิดตลาดการประกันสุขภาพของรัฐบาลซึ่งคุณสามารถเลือกซื้อแผนในรัฐหรือภูมิภาคของคุณได้
โดยทั่วไปคุณสามารถลงทะเบียนเพื่อรับการประกันสุขภาพในตลาดระหว่างวันที่ 15 พฤศจิกายนถึง 15 กุมภาพันธ์อย่างไรก็ตามเมื่อคุณออกจากงานนอกช่วงเวลาที่ลงทะเบียนปกติคุณจะมีหน้าต่างการลงทะเบียน 60 วันของตัวเองเพื่อซื้อสินค้าและลงทะเบียนเพื่อสมัคร ความคุ้มครอง
แม้ว่าคุณจะชื่นชอบแผนปัจจุบันของคุณและต้องการใช้ COBRA มากขึ้น แต่ก็ต้องไปเยี่ยมชม Marketplace และเปรียบเทียบค่าใช้จ่าย
COBRA โดยทั่วไปถือว่าเป็นตัวเลือกที่แพงที่สุด แต่อาจมีราคาใกล้เคียงกับแผนบางอย่างขึ้นอยู่กับว่าคุณอาศัยอยู่ที่ไหนและระดับความครอบคลุมของคุณ โปรดจำไว้ว่าผ่านตลาดกลางของรัฐบาลคุณอาจมีสิทธิ์ได้รับเครดิตภาษีเครดิตภาษีสรรพสามิตประกันสุขภาพเด็กหรือพรีเมี่ยม Medicaid ฟรีหรือมีต้นทุนต่ำตามรายได้และการอยู่ในความอุปการะของคุณ
หากต้องการค้นหาความคุ้มครองและราคาในพื้นที่ของคุณคุณสามารถไปที่การดูแลสุขภาพได้ gov และเปรียบเทียบออนไลน์หรือโทร 1-800-318-2596 กับคำถาม คุณจะไม่ทราบค่าใช้จ่ายทั้งหมดในการประกันสุขภาพของคุณจนกว่าคุณจะตรวจสอบและหาตัวเลือกที่มีให้คุณวิธีการลด COBRA สำหรับแผนการตลาด
หากคุณตัดสินใจที่จะใช้ COBRA ตอนนี้หน้าต่าง Marketplace จะปิดลงหากคุณต้องการซื้อสินค้าเพื่อความคุ้มครองของคุณเองในอนาคตคุณจะต้องรอจนกว่าจะถึงเวลาเข้าร่วมการเปิดครั้งถัดไปเพื่อซื้อแผน Marketplace
คุณสามารถลด COBRA ได้ตลอดเวลาในช่วงเปิดรับสมัครเพื่อซื้อนโยบายของคุณเอง อย่างไรก็ตามถ้าไม่ใช่ระยะเวลาการลงทะเบียนที่เปิดคุณต้องยึดติดกับความคุ้มครอง COBRA จนกว่าคุณจะได้รับการประกันภัยผ่านนายจ้างคนใหม่
ถ้าความคุ้มครอง COBRA ของคุณสิ้นสุดลงคุณต้องหาประกันสุขภาพด้วยตัวคุณเอง หากความคุ้มครองของคุณสิ้นสุดลงในช่วงเวลาที่อยู่นอกระยะเวลาการลงทะเบียนเปิดร้านค้าจะเปิดหน้าต่าง 60 วันขึ้นไปเพื่อค้นหาความครอบคลุมของตลาด Marketplace ให้คุณอีกครั้ง
ไม่ใช่ตัวเลือก: ขาดการครอบคลุม
ไม่ว่าคุณจะตัดสินใจซื้อ COBRA หรือซื้อสินค้าใน Marketplace แผนประกันสุขภาพเป็นสิ่งจำเป็น แม้ว่าคุณจะไม่ได้ทำงานกำลังมองหางานหรือเริ่มต้นธุรกิจของคุณเองบุคคลต้องมีสิ่งที่เรียกว่าการคุ้มครองสุขภาพขั้นต่ำที่จำเป็นภายใต้พระราชบัญญัติการดูแลราคาไม่แพง บรรดาผู้ที่ไม่ยอมจ่ายค่าปรับในปี 2015 อย่างน้อย $ 325 ต่อผู้ใหญ่หรือ 2 เปอร์เซ็นต์ของรายได้ประจำปีของครัวเรือนขึ้นอยู่กับว่าใดจะสูงกว่า ในปี 2016 อัตราการลงโทษจะสูงกว่า 695 เหรียญต่อคนหรือ 2. 5 เปอร์เซ็นต์ของรายได้ การเลือกออกจากการประกันสุขภาพเป็นเพียงตัวเลือกที่ไม่เหมาะสมเนื่องจากเหตุผลมากกว่าหนึ่งข้อ
บทความที่เกี่ยวข้อง:
ผลประโยชน์ของพนักงานเมื่อคุณออกจากงาน
ที่มา:
การดูแลสุขภาพ gov