ไม่มีใครอยากพบตัวเองในสายการว่างงานแม้ว่าบรรทัดนั้นจะเป็นเสมือนจริง เป็นเรื่องที่เจ็บปวดโดยเฉพาะอย่างยิ่งที่จะเลิกจ้างงานไม่นานหลังจากเริ่มงานใหม่ไม่ว่าคุณจะออกจากงานครั้งสุดท้ายโดยสมัครใจหรือตกเป็นเหยื่อของการปลดพนักงานหลายคน
การพังทลายของอารมณ์อาจใช้เวลาสักระยะหนึ่งในการประมวลผล แต่อันดับแรกของคุณในฐานะผู้ว่างงานคนใหม่คือการวางแผนเพื่อให้สามารถเอาชีวิตรอดไปได้จนกว่าคุณจะสามารถรักษาตำแหน่งต่อไปได้
ในสิ่งอื่น ๆ นั่นหมายถึงการระบุว่าคุณมีสิทธิ์ได้รับประกันการว่างงานหรือไม่
ระยะเวลาที่คุณต้องทำงานเพื่อรับการว่างงาน?
รัฐทุกรัฐมีกฎของตัวเองเกี่ยวกับการว่างงานรวมถึงระยะเวลาที่คุณจะได้รับค่าชดเชยการว่างงานและเงินที่คุณจะได้รับ โดยทั่วไปแม้ว่าจะมีสิทธิ์ได้รับการว่างงานคุณต้อง:
- การสูญเสียงานของคุณด้วยความผิดของคุณเอง โดยปกติแล้วคุณจะไม่มีสิทธิ์ได้หากคุณถูกไล่ออกหรือออกจากงาน - แต่ไม่ใช่ ตัวอย่างเช่นบางครั้งคนงานถูกไล่ออกเพราะไม่เหมาะสม แต่ไม่ใช่เพราะถูกยกเลิกเพราะเหตุนี้ หากเป็นเช่นนั้นสำหรับคุณคุณอาจยังคงมีสิทธิ์ได้รับการว่างงาน เช่นเดียวกันกับคนงานบางคนที่ลาออกเนื่องจากเหตุผลที่ทำให้แทบเป็นไปไม่ได้ที่จะไม่เลิกเช่นเงื่อนไขการทำงานที่ไม่ปลอดภัยหรือการขาดเงิน (โปรดทราบว่าเหตุผลที่ดีในการเลิกสูบบุหรี่เช่นมีเจ้านายที่ไม่เอื้ออำนวยเกลียดงานของคุณและ / หรือรู้สึกเบื่อในที่ทำงานไม่ถือว่าเป็นสาเหตุที่ดีที่นี่)
- ต้องได้รับการว่าจ้างเป็นระยะเวลาต่ำสุดที่รัฐกำหนดไว้ และต้องทำงานเป็นจำนวนชั่วโมงต่อสัปดาห์และ / หรือได้รับค่าตอบแทนขั้นต่ำที่จำเป็น
รัฐกฎการว่างงานที่มีสิทธิ์
ประเด็นสุดท้ายคือจุดที่ต้องยุ่งยากเพราะแต่ละรัฐกำหนดกฎของตัวเองสำหรับการมีสิทธิ์ได้รับการว่างงาน
ตัวอย่างเช่นกฎเหล่านี้เป็นกฎของ Alabama สำหรับการมีสิทธิ์การว่างงาน ณ ปลายปี 2015:
คุณต้องมีค่าจ้างอย่างน้อยสองในสี่ของระยะเวลาที่มีคุณสมบัติ (ระยะเวลาพื้นฐาน) ระยะเวลาฐานเป็นสี่ไตรมาสแรก (12 เดือน) ของไตรมาสที่แล้วห้าหน่วยสุดท้ายนับจากวันที่ยื่นคำร้องของคุณ ตัวอย่างเช่นถ้าการอ้างสิทธิ์ของคุณมีผลตั้งแต่วันที่ 5 ตุลาคม 2545 ระยะเวลาพื้นฐานของคุณจะเป็นระยะเวลา 12 เดือนตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2544 และสิ้นสุดวันที่ 30 มิถุนายน พ.ศ. 2545 รวมรายได้ช่วงเวลาพื้นฐานของคุณต้องเท่ากับหรือเกินครึ่งหนึ่งเท่าตัว รายได้ไตรมาสสูงสุดของคุณ ค่าเฉลี่ยของสองไตรมาสสูงสุดของคุณต้องเท่ากับหรือเท่ากับ 1157 ดอลลาร์ 01.
รัฐอื่น ๆ ส่วนใหญ่มีสูตรคล้าย ๆ กันในการพิจารณาสิทธิ์ หากต้องการทราบว่ารัฐของคุณต้องการอะไรให้ติดต่อสำนักงานการว่างงานในรัฐของคุณ
อย่าคิดว่าคุณไม่มีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์
ข่าวดีก็คือความต้องการโดยทั่วไปไม่ได้ถูกตั้งขึ้นเพื่อไม่รวมผู้ที่เข้าร่วม บริษัท ในช่วงสั้น ๆ ก่อนที่จะเลิกจ้างหรือเสียงานเพราะเป็น พอดีในหลายรัฐถ้าคุณทำงานที่บางช่วงในปีที่ผ่านมาในช่วงไตรมาสที่กำหนดคุณจะมีสิทธิ์ได้รับความช่วยเหลือจากการว่างงาน
ดังนั้นอย่าคิดว่าเพราะคุณแทบจะไม่มีเวลาอุ่นเครื่องเก้าอี้สำนักงานของคุณและคิดว่ากาแฟถูกสร้างขึ้นมาอย่างไรคุณจะได้รับการยกเว้นจากการขอความช่วยเหลือโดยอัตโนมัติ
ในความเป็นจริงนั่นคือสิ่งที่ดีสำหรับทุกสิ่งที่เกี่ยวข้องกับการว่างงาน: ไม่ต้องเจ็บใจที่จะลองชดเชยการว่างงาน คุณอาจจะประหลาดใจที่พบว่าคุณมีคุณสมบัติ นอกจากนี้ในขณะที่สำนักงานการว่างงานมีชื่อเสียงในเรื่องการเป็นข้าราชการของรัฐบาลที่ไร้ศีลธรรมโดยทั่วไปแล้วมีผู้คน (อย่างน้อยบางคน) ที่ต้องการช่วยเหลือ
บรรทัดล่างคือเมื่อคุณว่างงานคุณเป็นหนี้ให้ตัวเองเพื่อสำรวจทุกถนนเพื่อให้ตัวเองมีความมั่นคงทางการเงินในขณะที่คุณทำการย้ายครั้งต่อไป คุณจะรู้สึกปลอดภัยมากขึ้นถ้าคุณกังวลเกี่ยวกับเงินน้อยลงและง่ายต่อการตัดสินใจในอาชีพที่ดีขึ้นเมื่อคุณไม่ต้องจ่ายเงินค่าตั๋ว
ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการว่างงาน: การสมัครขอรับสวัสดิการการว่างงาน