คำถาม Building Building ที่รอบคอบสำหรับ Breakers น้ำแข็ง

กำลังมองหาหนทางที่จะสร้างทีมของคุณได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพในการประชุมและการฝึกอบรมปกติของคุณหรือไม่? ทีมสร้างเครื่องบดน้ำแข็งเหล่านี้พอดีกับบิล ใช้เครื่องแบ่งน้ำแข็งเพื่อสร้างการประชุมหรือการฝึกอบรมเพื่อส่งเสริมการติดต่อสื่อสาร

ผู้สร้างทีมที่คิดรอบคอบจะช่วยให้ผู้เข้าอบรมรู้จักค่านิยมของแต่ละคนและเข้าร่วมในระดับใหม่ทั้งหมดในทีม คุณสามารถใช้เครื่องบดน้ำแข็งสำหรับสร้างทีมที่รอบคอบเพื่อสร้างทีมงาน

ต่อไปนี้เป็นหลักเกณฑ์เกี่ยวกับวิธีอำนวยความสะดวกและใช้คำถามเกี่ยวกับเครื่องบดน้ำแข็งสำหรับการประชุม คุณจะต้องขอให้ผู้เข้าร่วมให้ความสนใจกับคำตอบที่แบ่งปันต่อคำถามเหล่านี้ เป็นเรื่องง่ายที่จะใช้พวกเขาเพื่อเปิดตัวเรื่องราวชีวิตของพวกเขาซึ่งเป็นมากกว่าที่คุณต้องการสำหรับเครื่องบดน้ำแข็ง

icebreakers สำหรับการประชุมที่จะใช้เพื่อทำความรู้จักกัน

ต่อไปนี้เป็นตัวอย่าง icebreakers สำหรับการประชุม ความคิดเห็นของคุณเกี่ยวกับวิธีการทำงานของ icebreakers สำหรับการประชุมอยู่เสมอ

นักสร้างทีมที่มีไหวพริบ Breakers น้ำแข็ง

• อะไรคือวันที่เลวร้ายที่สุดในชีวิตของคุณและทำไม?
• สิ่งที่คุณอยากจะจำได้มากที่สุดเมื่อคุณระลึกถึงชีวิตของคุณในวัยชรา?
• บุคลิกภาพของคุณเพิ่มคุณค่าอะไรให้กับโลกมากที่สุด?
• ถ้าคุณสามารถเปลี่ยนสิ่งหนึ่งเกี่ยวกับตัวคุณเองได้คุณจะเปลี่ยนอะไร?
• ถ้าคุณสามารถเลือกคนที่มีชีวิตหรือตายคนไหนที่คุณอยากเลียนแบบ? แชร์เหตุผล
• ใครมีอิทธิพลมากที่สุดในการเลือกที่คุณทำในชีวิตของคุณเมื่อเติบโตขึ้นมา?

• อะไรคือวันที่ดีที่สุดในชีวิตของคุณและทำไม?
• สิ่งที่บรรเทาใจของคุณเมื่อคุณไม่พอใจหรืออยู่ในอารมณ์ไม่ดี?
• คุณมีพรสวรรค์อะไรบ้างที่ไม่สามารถใช้งานได้สำเร็จในที่ทำงานของคุณ?
• สามสิ่งที่คุณจะเปลี่ยนเกี่ยวกับสภาพแวดล้อมการทำงานของคุณที่จะทำให้คุณเป็นพนักงานที่ประสบความสำเร็จมากขึ้น?
• ถ้าคุณมีชีวิตการทำงานของคุณที่จะมีชีวิตอยู่มากกว่าที่คุณจะเลือกเส้นทางที่แตกต่างกันที่จะนำคุณสู่ความสำเร็จและความสุขมากขึ้น?
• คุณนำทักษะอะไรมาสู่ที่ทำงานของคุณที่ยังไม่ได้รับการใช้งานจริงหรือ?
• กิจกรรมใดที่คุณสามารถทำได้ทุกวันในที่ทำงานจะเป็นการเพิ่มความชื่นชมในงานปัจจุบันของคุณมากที่สุด
• คุณเป็นคนหรือคนกลางคืนหรือไม่และสิ่งเหล่านี้ส่งผลต่อการทำงานของคุณอย่างไร?
• คุณต้องการคำไหนที่เจ้านายต้องการมากที่สุดซึ่งจะช่วยให้คุณรู้สึกมีแรงจูงใจและประสบความสำเร็จในงานของคุณ?
• คุณต้องการทำอะไรต่อไปในองค์กรปัจจุบันของคุณ? สิ่งที่คุณจะนำมาสู่ตำแหน่งใหม่?
• อะไรคือลักษณะสำคัญที่สุดของคนที่เคยเป็นเจ้านายที่ดีที่สุดในอาชีพของคุณ?สิ่งที่ทำให้พวกเขาเป็นหัวหน้าที่ดีที่สุด?
• อะไรคือลักษณะสำคัญที่สุดของคนที่เคยเป็นเจ้านายที่แย่ที่สุดในอาชีพของคุณ? สิ่งที่ทำให้พวกเขาเป็นเจ้านายที่เลวร้ายที่สุด?
• คุณจะเป็นเจ้านายที่ดีหรือไม่? อะไรที่ทำให้คุณตอบคำถามในแบบที่คุณทำ?
• คุณทำอะไรในที่ทำงานทุกวันที่คุณรัก? ถ้าเป็นเช่นนั้นมันคืออะไร? ถ้าไม่คุณสามารถทำอะไรได้บ้าง?
• คุณมีเพื่อนที่ดีที่สุดในที่ทำงานไหม? ใครคือใครและอะไรที่ดึงดูดคุณให้กับบุคคลนี้?
• ถ้าคุณเชิญเด็กไป ให้บุตรของคุณไปทำงาน วัน / งานคุณจะแสดงอะไรเกี่ยวกับสิ่งที่คุณทำในที่ทำงาน? คุณจะบอกอะไรเกี่ยวกับงานของคุณบ้าง?
• การมองชีวิตของคุณทั้งชีวิตไม่ใช่แค่ชีวิตการทำงานสิ่งที่สามด้านหรือกิจกรรมที่คุณต้องการจะใช้เวลามากขึ้น?
• สภาพแวดล้อมในการทำงานหรือวัฒนธรรมของคุณต้องมีลักษณะใดบ้างที่ทำให้คุณรู้สึกมีส่วนร่วมมีชีวิตชีวาตื่นเต้นและมีส่วนร่วมในฐานะพนักงาน?
• สิ่งใดสิ่งหนึ่งหรือสองอย่างในสภาพแวดล้อมการทำงานหรือวัฒนธรรมที่จะขับรถให้คุณหางานใหม่และออกไป?

คำถามแนะนำเกี่ยวกับ Ice Breaker สำหรับการประชุมและที่ทำงาน

คำถามตัวอย่างเพิ่มเติมที่คุณสามารถใช้เพื่อเริ่มการประชุมการหนีหรือการฝึกอบรม ในกรณีที่เหมาะสมให้ใช้คำถามเกี่ยวกับเครื่องบดน้ำแข็งเป็นจุดเน้นหรือทำตามเนื้อหาของการประชุม

• Ice Breaker คำถามเพื่อทำความรู้จักผู้เข้าร่วมประชุม
• คำถามเกี่ยวกับ Ice Breaker สนุกและตลก
• Ice Breaker คำถามสำหรับการประชุม